对于面试官的问题,该真诚表达还是撒谎迎合?

在面试的时候,面试官总会问你一些日常生活类的问题。例如“你有没有对象”,“你觉得自己是一个乐观的人吗?”“你经历过的最大的挫折是什么?”“你觉得你最大的缺点是什么?”面对这些问题的时候,应当如何去应对呢?

第1个回答  2019-04-22
在面试的时候面试官问什么答什么文上是正理,但对某些问题就不能太老实回答了,需要来一点花样,太成实的话也许会砸锅,但不包括原则问题,所谓真真假假,假假真真事情也许就完美了。
第2个回答  2019-05-28
真诚表达,但要注意说话技巧,把话换一种对方舒服的表达方式。
第3个回答  2019-04-22
做为一个正常人,是应该老实,有礼貌的回答,而不要弄虚假的,因该遵重人家,好歹是你的面试官。
第4个回答  2019-04-23
我觉得要成立雇佣关系,还是要真诚的相待的,因为如果双方连最基本的信任都没有的话,那么以后公司怎么能放心的把重要的任务交给你去做呢,该怎么样就怎么样,这些事情虽然看起来很小,但是真的需要好好去做才行。勿以恶小而为之,勿以善小而不为。
第5个回答  2019-04-22
优其对面试官,那是与你一生的立命为人攸关的大事。真诚地表是必须的。
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