劳动保障部在其官方网站发布《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》里规定了每月工作时间的具体通知。
制度工作时间的计算 :
年：365天-104天（休息日）-11天（法定节假日）＝250天。
季：250天÷4季＝62.5天/季 。
月：250天÷12月＝20.83天/月 。
工作小时数的计算：以月、季、年的工作日乘以每日的8小时。
国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时。
1：企业因生产特点不能实行劳动法第三十六条、第三十八条规定的，经劳动行政部门批准，可以实行其他工作和休息办法。
2：第四十一条 用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时，因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，但是每月不得超过36小时。
3：第四十三条 用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间。
4：第四十四条 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬，安排劳动者延长时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬，休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬，法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬，第四十五条 国家实行带薪年休假制度。
劳动法每月工作多少小时
【法律分析一】根据劳动法，每月工作时间不得超过156小时。劳动者通常处于弱势地位，可能因信任或权威压力而接受不利的劳动条件。因此，法律提供保护，规定每周工作5天，每天8小时，超出部分视为加班，法定节假日应休息。【法律分析二】国家实行每日工作8小时、每周工作44小时的工时制度，要求用人单位确保每周...
法律规定每月工作时间不能超过多少小时
法律分析：国家规定一个月不能超过176小时。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。第三十七条 对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。第三十八条 ...
劳动法规定上班时间是多少小时
延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。2、法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第四十一条用人单位由于生产经营需要，经...
劳动法每月工作不超过多少时间
劳动法每月工作不超过一百七十六小时。具体如下：1、国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度，用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日；2、一周五天，一天八小时可以加班，但一天加班时间不得超过3小时，一月加班时间不得超过36小时，排除一些特殊情况；3、安排...
国家劳动法规定每月工作时间
1. 根据我国劳动法，每月工作时间不得超过176小时。2. 法律规定，每天工作时间不得超过8小时，每周不得超过44小时。3. 用人单位需确保劳动者每周至少享有1天休息日。4. 如有特殊情况需要延时，用人单位应与工会和劳动者协商。5. 每日延时不得超过1小时，保障劳动者健康。6. 在特殊原因下，每日延时可...
国家劳动法规定每月工作时间
法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。
劳动法规定一个月上班多少小时
1. 根据《中华人民共和国劳动法》，一个月的最长工作时间规定为208小时。这一规定是基于劳动者每日工作时间不超过8小时，以及每周至少休息一天的原则来计算的。2. 具体的计算方式是将每日的工作时间乘以工作天数。这样的安排旨在确保劳动者的权益得到保护，同时满足企业的生产经营需求。3. 法律依据包括《...
法律规定每月工作时间不能超过多少小时
1. 根据《中华人民共和国劳动法》第三十六条规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。2. 对于实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据《中华人民共和国劳动法》第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。3. 根据《中华人民共和国劳动法》第...
法定工作时间每月多少小时
法定工作时间每月为176小时。根据我国劳动法的规定，劳动者的法定工作时间每月不得超过176小时。具体来说，这一规定意味着每周工作时间为5天，每天8小时，累计每周不超过40小时。如果劳动者的工作时间超出这一标准，即视为加班，用人单位应当依法支付加班费。此外，法律还要求用人单位保障劳动者每周至少有一天...
劳动法规定每月工作多少个小时
1、法律规定一个月工作时间是176小时。国家规定的标准的一个月工时是176小时，法律规定工作时间为一周44个小时，一个月176个小时，超过这个标准就是加班小时，企业要给劳动者加班费补贴。经劳动行政部门批准，可以实行其他工作和休息办法。2、法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十三条 用人单位不得...
