因急事离职不批，自离有工资吗？

因急事离职不批自离有工资吗
有的。依据《劳动合同法》第四十八条规定：用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一...

之前我有急事辞职不给,没办法自离,压了一个月工资不给,为啥不给啊
劳动者自离的，用人单位是应当支付劳动者工资的，但是如果因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的，用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。《中华人民共和国劳动合同法》第九十条 劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。

想辞职公司不给辞能拿到工资吗?
辞职不批，自离有工资。法律规定，劳动者违反公司规定，擅自自离的，用人单位按照员工工作天数支付相应的工资。

你好我有急事回家辞工不批自离有工资吗
自离，就没有工资了。唉，有的老板就是不管员工是否有事，影响老板赚钱的事都不批的。家里真的有急事，不给工资，也得赶回家吧。

家里急事离职太慢所以自离了,有没有工资?
是有工资的，只不过经济补偿金就没有了，不过，那也要看你们企业的内部规定了，有的企业在签订劳动合同时有规定，提前多少天提出申请，否则追究经济损失

辞职不批 请假不批 我只有自离但问题是我上个月工资还发得到吗?
当然可以拿的到，只要你是一个正常的离职状态就可以，因为有些是根据公司制度，比如他要求你提前一个月提出离职，并且完成嗯，交接工作嗯，没有违反公司的其他的制度的话，他是不应该扣你工工资，或者是不发你工资的，如果你们有呃这些问题的话，你可以拿着你的劳动合同去当地的劳动局申请劳动仲裁，要...

申请离职,单位不批,如果直接离开就不给当月工资,怎么办
离职不批，工资也不给怎办啊 这种情况去劳动局投诉，劳动局会帮你处理的，带上你的厂牌或上班打卡记录。有急事回家离职,领导不批擅自离开单位可以不给工资吗? 可以不给工资，你还面临处分的危险 单位说如果申请工伤认定就不给发工资怎么办 《劳动法》规定，工资按月发放。当月发放上月的工资是可以...

有急事辞职不批怎么办
那就只能自己走了，没有任何赔偿，但是该你的工资还是要给的

...八月十五因有急事回家,辞职上级不批,就自离了,请问我
不会发放，按照劳动法，递辞职书后，干满一个月才可自离，工资全额发放。否则，提前自离，不仅没工资，单位如有损失，还有权追究自离者的赔偿权益。自动离职，属于劳动者违法解除劳动合同，根据劳动部《工资支付暂行规定》第九条规定，用人单位应当按劳动者出勤情况结清工资。但《按劳动合同法》第九十条...

你好 在厂里上班家里有事自离会怎么样?
自离一般是没有工资的，如果你家里确实有急事一定要回去，你可以辞快工，一般可以拿到一半的工资。比自离好多了。