公司让签“自愿放弃社保协议书”违法了是吗？
公司一年多了还没签合同买社保，最近，他们自己做了份合同，让我们签，可是合同是一边倒的，把公司应该负责任的条款给删除了，而且加上了一些霸王条款！我们员工拒绝签，就让我们签上一份“自愿放弃社保协议书”。这样已经违法了是吧？
温馨提示：内容为网友见解，仅供参考
第1个回答 2014-10-23
你就算签了也是无效的，因为本身自愿放弃社保协议就不具法律效应。签了之后离职时去仲裁好了，该补的都给你补齐。
第2个回答 推荐于2017-06-15
你好！是不合理的，社保是没有企业必须给员工买的，建议你先和单位协商解决，实在不行就找劳动仲裁机构或当地社保局求助。本回答被网友采纳
第3个回答 2014-10-24
确定违法，企业不可以这种协议规避社保的缴纳，但在多地此协议书可规避支付经济补偿金的风险。
第4个回答 2017-06-15
1、企业为员工购买社保，是法定义务，具有强制性。
2、企业让员工签订的“自愿放弃社保协议书”无效，可以向劳动监察大队举报。
3、如果企业以向员工提供其他福利为条件换取员工不买社保，该协议也无效，员工应退还该福利。
2、企业让员工签订的“自愿放弃社保协议书”无效，可以向劳动监察大队举报。
3、如果企业以向员工提供其他福利为条件换取员工不买社保，该协议也无效，员工应退还该福利。
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