上个周去了一家公司面试,公司挺正规,面试官有两位,其中一位类似于秘书,在那里记一些我的面试情况等。面试了差不多有四五十分钟,整个面试过程挺好,面试官最后也是决定录用我,我说我回去再考虑一下。第二天我电话给公司说我可以去上班,结果面试官说老总出差去了,不在公司,要经过老总的审核吧,类似这样的话,说要我再等几天,他说我也挺诚恳的,问题不大,我说好。然后这周二我再打过去,面试官说老总要周五才能回来,简单的聊了几句,说叫我放松几天,等老总回来我就把你的情况和他说一下。结果今天周六了,还是没等到消息。如果我再去主动问,会不会显得我过于期望这份工作呢?从而我站在了“被动”的一面了呢?
嗯,已经等了好几天了,我猜他最晚明天也会给我打电话的,即使不录用我,也好给个交代,毕竟我已经等了五六天了。只是实在着急,心思都在这了。
也不是吧,况且我第二就回电话说可以去上班了,面试时也一直说公司很缺人。他既然答应录用我了,就应该给个说法,叫我等了这么久。我纳闷的是,公司招个人,就一定要经过老板那一关么?哎!
追答是不是有人取代你了
应届生如何从容面对多位面试官
如经过了三四轮,被面试者不同轮次的表现有时会不一样,面试官最后汇商讨论时会出现评价差异,谁也说服不了谁,甚至造成面试官间的矛盾。 第三,多维度考察被面试者。有些企业采用360度面试,就是除了跟他业务相关的直接领导会见,跟他工作上有交叉关系的、未来的下级也会参与,多维度考察这个人是不是适合这个公司和岗...
记得有一篇文章,就是说什么一个公司应聘,给应聘者上来一个耳光,然后...
飞亚达公司是洛克市最大的科技公司,最近,公司要招收一名女秘书,一时间,刚毕业的大学生,从别的企业跳槽的秘书,都蜂拥而至,竞争的激烈程度可想而知。应骋者被安排在一间很大的会议厅里,挨着坐成几排。对这次应聘,大家心里都没有底。第一个应聘者走到了面试官面前,面试官瞅了她一眼,问:“...
华为秘书岗位的一次面试经验
不要把面试当作考试,礼貌地把面试官当成朋友,可以让面试气氛更轻松,更有利于自己的面试发挥。面试一家企业需要提前了解很多详细信息,这样就能和面试官很快找到一个共同的话题。3、做好问问题的准备 面试快结束的时候,面试官通常会问求职者"还有什么问题想要问我的吗?"这实际上是一个改善面试官对自...
面试行政秘书该做哪些准备?
外企认为最聪明的求职者是对所面试的公司预先了解很多,包括公司各个部门,发展情况,在面试回答问题的时候可以提到所了解的情况,外企欢迎进入企业的人是“知己”,而不是“盲人”。7.就你申请的这个职位,你认为你还欠缺什么?喜欢问求职者弱点,但精明的求职者一般不直接回答。他们希望看到这样的求职者...
跳槽到了一个远超自己能力的公司和职位,后果会怎样?
融入一个新的公司,肯定是氛围上的融入和工作内容上的融入都很重要。或许一开始你可以能力没那么突出,先表现基本符合岗位的能力,但是长期工作中如果没有成长,你面对的要么就是止步不前被淘汰,要么就需要你换到别的岗位或者是离开了。入职一个远超能力的公司,自己就更应该加油,如果抓住了这次机会那么...
求一篇面试的小故事
详情请查看视频回答
面试官问:聪明的员工和听话的员工你会招哪个?
”这位求职者的回答是:我觉得我应该会录用聪明的员工吧,因为聪明的额员工才能促进公司的创新和发展,聪明的员工才能提高公司的工作效率和公司效益。面试官听了这样的回答觉得一般,也不是很好,但是之前的工作经验还算是比较丰富,面试官决定待定让她进入二轮面试。面试的第三位人选是一位90后,职场上的...
我前天在网上投了简历,今天收到面试通知叫我明天去面试
一、面试程序不同的单位对面试过程的设计会有所不同,有的单位会非常正式,有的单位则相对比较随意,但一般来说,面试可以分为以下五个阶段:第一阶段:准备阶段。准备阶段主要是以一般性的社交话题进行交谈,例如主考会问类似“从宿舍到这里远不远”、“今天天气很好,是吗?”这样的问题,目的是使应聘人员能比较自然地...
面试官一定会立马淘汰掉的「5种人」第一种人就...不会被录取!_百度知 ...
1、伪造经历者弄虚作假 小焦计划应聘一家当地知名企业做司机班长,但不会填写简历,写字歪歪扭扭,一看就不想再面试下去,就是由于这个原因,在应聘上一家单位时,被面试官当众批评了一顿,没面试上。这次,为了避免这种情况再上演,他让自己的一个关系较好在一家单位做人事工作的熟人帮忙写一下简历,期望在简历上给面试官...
面试时如何打招呼
一般不需要离座在座位上回礼或者是在走廊等场所行走中的简单行礼。 30°鞠躬礼:头颈背呈直线,身体前倾约30°,视线落在离自己身体1米处左右。这种鞠躬礼通常在面试之前,对工作人员或面试官鞠躬时使用。 45°鞠躬礼:头颈背呈直线,身体前倾约45°,视线落在离自己身体60CM处左右。这种鞠躬礼是在拜托别人或者是对别人...