告诉你一个我的小绝招~
碰到这种问题我会问面试官:我对自己面试时的表现很满意,也很自信能胜任这份工作,请问您对我还有什么看法或意见吗?
一般,这样问,面试官就会告诉你:他对你面试时的映像怎样,而从这些谈话中,你就可以推断出:自己被录取的可能性有多大
我每次面试结束时,面试官问还有没有什么问题要问他们的时候,我都会问这个问题的!而且这个问题也不会碰到什么面试禁忌,屡试不爽~真的很灵的!
碰到这种问题我会问面试官:我对自己面试时的表现很满意,也很自信能胜任这份工作,请问您对我还有什么看法或意见吗?
一般,这样问,面试官就会告诉你:他对你面试时的映像怎样,而从这些谈话中,你就可以推断出:自己被录取的可能性有多大
我每次面试结束时,面试官问还有没有什么问题要问他们的时候,我都会问这个问题的!而且这个问题也不会碰到什么面试禁忌,屡试不爽~真的很灵的!
温馨提示：内容为网友见解，仅供参考
第1个回答 2009-02-20
升职，加薪的空间有多大？
工作氛围如何？
企业文化怎样？
发展目标？
反正不疼不痒的问问算了。免得落入圈套。
工作氛围如何？
企业文化怎样？
发展目标？
反正不疼不痒的问问算了。免得落入圈套。
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