公司一直不给签劳动合同，也不给我买保险，我该怎么办？
我是2008年3月进入这个公司，但公司一直没有和我签劳动合同，一直到现在已经是5个月了，都不和我们签。我是今年的应届毕业生，在学校期间我就出来这里上班，但这里就是不和我签，以各种各样的理由不和我签劳动合同，一会是要担保，我和她说明理由，因为我这个工作不涉及到公司的财产和其他的问题，不需要担保，她也同意。而且我已经将照片交给她了。因为我们公司是小公司，没有专门的人是部门，人事安排这一块就默认为是会计负责，但她就是一直以各种理由刁难，在还没有毕业之前一直不肯签，那个时候我的户口，身份证等东西都一应俱全，到现在我毕业了，由于公司之前没有和我签劳动合同，我的户口被退到原籍，到现在户口的事情没有搞定，她就一直以我的户口和身份证的事情说事，不肯签劳动合同，当然也没有买保险。请问我这样的情况，我现在想辞职，我能不能要求公司给买保险，机会有多大。
公司不签劳动合同和不缴纳社保怎么处理?
公司不签劳动合同和不缴纳社保的情况下，可以向劳动仲裁部门申请劳动仲裁来进行处理，对于不签劳动合同的，可以要求支付双倍工资待遇，不缴纳社保是属于违法行为，也可以直接诉讼来处理。 一、公司不签劳动合同和不缴纳社保怎么处理?入职超过一个月公司未签劳动合同，可以主张公司支付双倍工资。没交社保的可...
老板不给我们员工签合同不交五险一金怎么告他
公司没签劳动合同，也没有买社保，可以要求签劳动合同，补缴工作期间的所有社保，离职可要求公司给您经济补偿金。若单位不签订的，可以提起劳动仲裁要求单位支付双倍工资。劳动合同不交任何保险，劳动者有权向劳动监察部门投诉、举报。法律分析老板不给我们员工签合同不交五险一金的：1.要求签劳动合同，且从...
单位不签劳动合同不交保险如何处理?
单位不签劳动合同不交保险的处理方式是：首先是可以协商处理的，请求用人单位签订劳动合同并且缴纳社会保险，同时支付相应的经济补偿金，协商不成的可以申请劳动仲裁或者是提起民事诉讼。签订劳动合同以及缴纳社会社保都是属于用人单位应当履行的义务。 我国法律规定，自建立劳动关系之日起，用人单位应当与劳动...
公司不签劳动合同也不买社保怎样投诉?
上面提到的这种情况，可以去申请劳动仲裁，也可以去申请民事诉讼。没有签劳动合同，用人单位又拖欠工资，员工可以先找公司的领导协商，要求用人单位支付工资;如果协商不通，可以去劳动仲裁机构申请劳动仲裁，索要自己应得的工资;若是这种方式也不可行，可以去人民法院起诉。
公司没给员工买社会保险,也没签劳动合同,该怎么处理?
公司没签劳动合同，也没有买社保，可以要求签劳动合同，补缴工作期间的所有社保，离职可要求公司给您经济补偿金。1.要求签劳动合同，且从建立劳动关系起已超过一个月，可以主张公司与你签订劳动合同，并要求公司依法支付从工作第二个月到第12个月的双倍工资，可以要求双倍工资。您可以获得11个月的双倍工资...
私人老板不给员工签合同,不交五险一金算违法吗?我现在已经满一年了...
公司未与劳动者自用工之日起一个月内签订劳动合同又不给劳动者缴纳五险一金的，劳动者可以向当地劳动监察队投诉，并要求劳动仲裁让公司支付双倍工资。单位不交社保导致劳动者无法享受社会保险待遇而遭受损失的，劳动者可以要求单位赔偿因此造成自己的损失。法律分析用人单位自用工之日起超过一个月不满一年...
用人单位不给员工签合同,不交社保怎么办
如果你因此辞职的，还可以要求经济补偿金。协商不成可以申请劳动仲裁：携带劳动仲裁申请书、身份证复印件、相关证据，然后去当地仲裁委申请立案就可以。社保就是社会保险，包括工伤保险、失业保险、生育保险、养老保险、医疗保险五个险种，是劳动法规定企业必须给职工缴纳的一种强制性保险，社会保险能为在岗...
给个人老板干活不签劳动合同也不给交保险怎么办?
带上能证明你劳动关系的证据，直接申请劳动仲裁解决。
公司和员工不签劳动合同又不给交社保怎么办
不签劳动合同不交社保，劳动者向与用人单位协商补签劳动合同和补缴社会保险费；协商不成，向调解组织申请调解；调解不成，向劳动行政部门和社会保险行政部门投诉；也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；其他解决方法。【法律依据】《劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者...
公司不给签劳动合同,也不购买社会保险,怎么投诉
1、如果公司不给缴纳，你办理离职，手续办理清楚，写清不签劳动合同不交社保，离职单据办理完，总经理签字后，留存一份。2、入职证明留一份，工牌什么的。3、工资条！到公司所在的劳动稽查大队投诉，或到当地劳动仲裁庭申诉！一定可以打赢！可申请入职后未签劳动合同的补偿金，和补缴社保！具体参考一下...
