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领导做人有问题,部门同事都离职了,我也想离职,不知道怎么说
领导人品有问题,挑拨离间、骂人各种问题,导致部门同事过完年后,全部都离职或正准备离职,现在就剩两个人了,我一直也想着离职,可是我觉得领导实在是太可怜了,虽然我知道她不会有一点感谢,总是纠结,该怎么解决
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相关建议 2018-03-08
如果你目前的薪资还可以的话,你又同情你的领导,那么就建议你可以继续坚持一下。
但是如果你的领导你没有办法忍耐了,或者是你目前的薪资也不是那么的号,还是建议可以考虑下离职,毕竟上班最重要的还是工资,还是需要靠工资吃饭的。
希望可以帮到你
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其他看法
第1个回答 2018-03-08
自己想离职,就离职!
让这样的领导自己反思吧!
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