企业在实习期是否会主动签订三方协议，不签会有什么影响吗？

实习必须签三方协议吗
在我国法规中，实习并非必需签署三方协议。此协议旨在确保应届毕业生的合法权益。然而，实践显示，建立三方协议对各方均有益处。于企业而言，可明确实习生信息及实习期；对院校来说，便于把握学生实习情况并维护其权益；而对于实习生自己，可确保实习期间的权益义务得到遵守。若未能签署三方协议，实习生与实习...

企业在实习期是否会主动签订三方协议,不签会有什么影响吗?
实习期间，为了保障自己将来的就业权益，学生可以要求企业签订三方协议，企业可以拒绝或接受与学生签订三方协议，但协议一经签订，企业必须在学生毕业后与其签订就业劳动合同，学生也应当履行到企业任职的义务。毕业生与用人单位签劳动合同的时间应在试用前，而不是试用合格后。过去一些单位为了逃避责任，在试用...

实习期要签三方协议吗
. 但是对于自己寻找的实习公司，有的公司是不愿意签这个三方协议的，可能只会给你签订一个实习期的合同，是你跟公司两个人之间的，或者说连合同都不会签定，只会有一个口头约定，如果是涉及到工资，或者说其他的一些跟自己利益相关的事情的话，建议是签一个实习期合同，或者说是进行录音。法律依据：《...

试用期需要签三方协议吗
法律主观：实习期不要签三方协议，但是可以签。三方协议是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。在签订劳动合同之后，三方协议失效。法律客观：劳动者被用人单位录用后，双方可以在劳动合同中约定试用期，...

实习期要签三方协议吗
实习期可以签三方协议，也可以签劳动合同。三方就业协议书不同于劳动合同。首先，三方就业协议书是国家教育部统一印制的，主要是明确三方的基本情况及要求。三方就业协议书制定的依据是国家关于高校毕业生就业的法规和规定。而劳动合同是受《劳动法》和《合同法》的限定和保护。劳动合同一经签订，就业协议的...

试用期可以签第三方协议吗
试用期一般是不签三方协议的,因为试用期是代表职工已经正式入职了,所谓的三方协议是国家规定的全国普通高等学校毕业生签订的就业协议书。其实该学生在没有毕业之前,在用人单位先实习的这段期间连试用期都称不上,不过学生实习期间肯定要签三方协议的。一、在试用期要签三方协议吗? 试用期不签订三方协议...

实习生需要签订三方协议吗
实习生需要签订三方协议吗 可以签。劳动合同的一方当事人必须是劳动者。学徒和实习不属于劳动，不适用劳动合同法。所以实习期间和单位之间不是劳动合同关系。 在校生利用业余时间勤工助学，不视为就业，未建立劳动关系，可以不签订劳动合同。 学生在实习期间发生伤害事故，不属于工伤，不能享受工伤...

实习生需要签合同吗
1.实习期要签合同。实习期与单位不存在劳动合同关系。作为用人单位，要与实习生签订实习协议或者与实习生及实习生所在学校签订三方协议。学徒和实习不属于劳动者，不适用劳动合同法。实习期间，与单位不存在劳动合同关系。现在，还是学生实习生。毕业后才能和单位订立正式的劳动合同关系。2.法律依据:《中华...

关于实习期间是否应该签三方协议的问题
你的这种情况，建议不签订 1、三方就业协议书是国家教育部统一印制的，主要是明确三方的基本情况及要求。三方就业协议书制定的依据是国家关于高校毕业生就业的法规和规定，有效期为：自签约日起至毕业生到用人单位报到止的这一段时间。而劳动合同是受《劳动法》和《合同法》的限定和保护，有些用人单位...

刚工作,实习期,没有签三方,档案还在学校,学校催着我签,不签的话自动...
1. 现在不用签三方协议，三方协议是没有毕业以前签的，你已经毕业了，就没必要了。2.你现在需要与你工作的单位签订正式劳动合同，记着是正式劳动合同。然后拿着正式劳动合同原文或者复印件，以及单位开的证明信，去学校提档案，派遣证改派到你所工作的地方。到时候拿着派遣证去你工作的城市就可以落户口...