用人单位在办公场所安装摄像头这一行为,本身并不必然构成对员工隐私权的侵犯,具体则要取决于工作场所的具体性质。通常办公室安装监视器应做到:
1、安装监控设备应当按规定报批备案。
2、应当向员工明示,因为这些监控手段的使用会使雇员的人格尊严部分丧失,如未明示则有偷窥之嫌。
3、监控仅限于工作场所和工作时间,监控的内容仅限与企业的经营活动有关,如单位的更衣室、卫生间、浴室等处不得设置。
扩展资料 :
并非所有的公共场所都可以安装公共安全图像系统,前提是不能侵犯隐私,比如有的办公室会有员工吃住于一体,或是一些特殊性质的工作,这样的地方就不适合安装摄像头,因为很有可能会侵犯到员工隐私。
另外,安装摄像头除了在保障财产安全方面有意义外,办公区安装摄像头作为管理手段不宜提倡,充分发挥员工的主观能动性才是现代企业管理的正途。
参考资料来源:民主与法制网-老板在办公室装探头监视 员工担心被侵犯隐私权
参考资料来源:达州日报网-办公室里安装摄像头是否侵犯隐私?