我大学本科第一学历是工科毕业的，大学期间修了第二学历是日语，我现在毕业1年了，想考日语研究生。

大学学了第二学历是日语，也拿到了毕业证和学位证，现在想考日语研究生。
我想问好考吗，都要考什么科目？
日语要达到什么水平才能考上？
需要拿到日语等级考试的证书吗？
考研的时候还要考第一学历专业课吗？
考上日语研究生有什么发展前景？

1.日语拿到了毕业证确定能考研究生的。
2.考什么科目跟报考学校有关
考研科目有1英语2日语专业3政治理论
计算机不需要考的，虽然今年新增了计算机但那说的是全国卷（某些专业如医学，心理学，教育学等是全国统考），但日语研究生是采用各个学校的考卷所以不用考计算机
政治你要把大学学的几门政治好好看看，可以买一本政治理论的习题回来做，但还是以看好书为主

另外如果你有机会选择日本的研究生的话只要考日语和另一门外语就可以了
书是全日文。考试也是日文。真题我看过。如果不是专业的话，挺不容易考上的。除了日研，最难的应该就是北外了吧（据说）。所以你要吃苦，要比日语专业的学生吃好几倍的苦菜可以脱颖而出。我们学校就有好几个要考的（日语专业）。每天从早上学到晚上，还说心里没有底。考研不比考一级。注重的不只是基础，更注重的是专业。文学，文化，语言。教育，社会经济，同传，专业性都挺强。
所以你要从现在开始就要有心理准备，把那几本书给看透了。如果你对二外英语和政治有信心的话，就可以投入更多的精力去学日语。我们专业的学生英语普遍不强。所以要拿出好多时间来复习英语。
既然想考就考个好的，既然选择了就要全力以赴。

3.针对性的复习，多背背那几本书，就表较容易考上。顽张って
4.不需要拿证书，但是读日语专业的一般会考日语等级证书，就像英语考专八一样，是你实力的证明
5.不用，因为你考的科目是日语

6.现在，就业难是普遍存在的问题，但日语人才本科毕业生的就业要稍好一点，而研究生市场更大，机会也更多。

　　日语人才，就业去向哪里？

　　据统计，日语人才在各行业的就业比例为：日资企业占50%-60%；国家机关（包括外交部、各级政府、海关、外经贸办公室和贸易促进协会等）占20%左右；大学老师和日语导游各占10%左右。

　　1． 进军日企很容易：

　　日资企业在东南沿海城市，诸如大连、烟台、青岛、苏州、无锡等都有分布，今后在中国的发展潜力很大，很多同学都把进入日企作为自己职业生涯的开始。

　　但是，日本公司的工作风格与国内、欧美都有差别。日本公司的老板工作讲拼搏，加班加到十一二点是常有的事，也要求员工同样勤奋，有奉献精神，绝不可斤斤计较；日资公司喜欢把工作的目标、进程订得细致清楚，然后一丝不苟地按部就班完成，不喜欢任何人标新立异；凡事须向上司汇报，问准方可行动。

　　因此，要想成为管理规范的日资企业中的一员，在面试中就要注意这些特点。

　　第一，守时。

　　于丽红老师认为：“面试成功的秘诀是了解日本人守时认真的性格特点。”如果面试时间定在下午1：30，那么按照日本人的思维习惯他会在1：25左右到场，而参加面试的你也必须提前三五分钟到场才行。在日本人看来，守时是一个人的必备品质，如果面试已经开始，你才匆匆忙忙赶到，那么你不用拿出简历就已经被炒了。

　　第二，注意细节。

　　要穿戴整洁，不能蓬头垢面；着装要得体，到不同性质的企业面试或竞聘不同的工作岗位要穿不同款式的服装，最好穿职业装。面试时眼睛要直视面试官，不能左顾右盼，否则日本人会认为你并没有在听他讲话，这在他看来是非常不尊重人的。面试时要“站如钟，坐如松”，双手一般放在身前，充分展现自己积极向上的精神状态。最后，无论面试成功与否你都要对面试官道谢（どぅもぁりがとぅござぃました）和道别（さょぅなら）。

　　第三，知道自己想干什么。

　　在中国，一般的面试过程是你把简历交上去，等待用人单位给你安排工作岗位，或者是你根据用人单位的需求觉得自己可以胜任才去面试。可是日资企业的面试却不是这样的。参加面试之前，你需要清楚地知道自己的优势与劣势，然后对面试官“坦诚相告”。比如说：你是一个性格内向的人，不善于与人交流，但是逻辑思维能力和电脑操作能力却很强，面试时你需要把这些都告诉面试官。但是不必担心，你不会因此而失去在日企工作的机会，相反你会找到更适合你的工作岗位，比如：文字翻译，财务总监，计算机中心负责人等等，这些工作会比公关经理或人事部经理更适合你。曾经在日企工作两年，后来又在日本留学四年的崔平老师说：“日本老板的想法是工作岗位要因人而异，他们希望充分挖掘每一位员工的潜能，让他们在适合自己的岗位上为公司创造更大的利润。”

　　如果你已经顺利通过面试，那么恭喜你了！但是对于接下来的考验也不能掉以轻心。一般的日资企业都不会“养”一个专职的翻译，尤其是中小型的企业，它们更多的是需要“多面手”，你的工作也多是翻译兼秘书，或兼某个部门的负责人等等。所以进入日资企业之后还要多角度的锻炼自己，注意培养实践能力和创新能力，这是日本老板最看中的两种能力，也是你在日企站稳脚跟的筹码。

　　2． 日语+it很光明：

　　日本的it业发展速度之快是有目共睹的，因此“日语+计算机”的复合型人才将十分走俏。近几年美国通用（ge）公司、美国戴尔集团的亚洲分部纷纷把原来在日本的业务拿到中国大陆来做，他们对既通日语又懂计算机的人才的需求量很大。

　　大连外国语学院96级有一名男生，从大三开始自学电脑的有关课程，毕业时他的计算机水平已经相当高了。由于日语的听、说、读、写、译的能力都很强，又有计算机作为辅助工具，很快就被北京一家高新技术企业相中。尽管毕业到现在工作的时间不长，但是他已经凭借自己的实力得到了业内人士的认可。

　　如果你和那位男同学一样对计算机感兴趣，可以参加微软的一些计算机认证考试，然后向it业发起进攻；同理，如果你对法律感兴趣可以参加全国司法考试，然后去竞聘翻译兼法律顾问等职；如果你对会计学感兴趣，可以去考acca（英国注册会计师）等会计师考试，然后去胜任翻译兼财务总监等职。总之，你在学好日语的同时，培养好自己的兴趣，并争取有一定的造诣，这样会使你的就业前景更加光明。

　　3． 其他去向也灿烂：

　　前些年对于日语人才的需求主要来自大连以及东北其他一些对日交流比较广泛的地区，但这些年，南方一些城市，比如深圳、广州、上海（尽管上海很难进）的一些独资企业、合资企业、商社、旅行社对日语人才的需求量都比较大；像烟台、威海、青岛等北方的沿海城市对日语人才的需求量也比较大。另外，国家部委、各省市政府机关对日语人才的需求量有增无减。比如今年3月中旬，烟台市政府来大连外国语学院要本科毕业生20人，他们将被聘为烟台的区级政府机关和街道社区的日语翻译和经贸谈判人员，尽管没有日资企业的待遇丰厚，但是却反映了国家对日语人才的重视程度在不断提高。

　　研究生的就业天空一片晴朗，他们的工作层次要更高，待遇要更好。他们中的大部分人都将从事专门性的学术研究，或者在大学里做专职日语教师，他们都将为中日之间的文化交流贡献出自己的力量！

　　日语人才，从东到西都看好

　　外语类毕业生的就业往往受到对象国发展形势的影响，目前随着国家发展步伐的加快，越来越多的地区开始从事对日的经济和文化交流。尽管日语人才的去向还主要是沿海开放城市，尤其是那些开放程度比较高，发展比较快的城市，但是伴随着西部大开发政策的推进，将来也会向内地和西部扩展。相信聪明的日本人不会放弃西部的广大市场，况且还有国家的优惠政策作为辅助条件呢。

　　多年带毕业生的苏老师，对日语专业的发展形势也很乐观。他说：“中国是越来越开放了，而且开放的程度也越来越高了。日本是世界第二号经济强国，从经贸，文化的角度加强中日之间的交流是必然趋势，日语作为交流的桥梁和纽带必将使日语人才的发展前景更加光明。”

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不明问题可以追问。
ありがとうございます追问

我大学第二学位自考的日语，不是一学位，学的不是很好，考研有希望吗？我是想做老师。该怎么规划呢？

追答

语言的东西，无非就是背单词，打基础，背句子，学表达。多多练习就好啦。我也是学语言的。你只要真的想考日语，多看看书，肯定有希望啊！

那你考研，最好考好一点的师范学校。因为比较好的师范学校，学校招聘的时候会首先考虑哦！

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