单位工资卡必须统一吗
法律分析：工资卡应当由员工自行办理。公司员工工资卡，是银行卡，属于公司员工个人所有，根据中国人民银行《银行卡业务管理办法》的规定，应当由职工本人持有效身份证件，向发卡银行申领，发卡银行应当认真核实申领人身份，审查合格后，为其开立记名帐户。不可一由公司统一办理。曾经，一些商业银行为了拓展业务...
工资卡是自己办理还是单位办理的
员工的工资卡可以自己去办理，也可以由公司代办一般都是统一银行办理，但是银行卡的户名必须要是员工自己的名字。报到时问一下就行了。工资卡和普通卡的区别：1、一般银行卡：是针对个人用户储蓄而发放的，应由个人申请，每年应收取年费；2、工资卡是针对单位发放职工工资及福利而发放的，一为财务划帐方...
工资卡是自己办理还是单位办理的
工资卡可以是自己办理也可以是单位办理。具体办理方式需根据单位的要求和实际情况而定。有的单位会要求员工自己前往银行办理工资卡，并提供相关证件和资料；也有的单位会统一为员工办理工资卡，并将卡片发放给员工。如果单位要求自己办理工资卡，通常需要提供身份证、工作证明等证件和资料，按照银行要求填写相关...
公司给员工发工资,为何要求员工统一办一家银行卡?
正常来说，不管员工是否办理统一的银行卡，公司都不能因此拒绝给员工发放工资。而公司要求员工办理统一的银行卡作为工资卡，主要原因如下：1、如果员工不统一使用同一银行的银行卡收取工资，发工资时可能需要转入不同银行的卡。而跨行转账时需要输入账号、户名、开户行等，不仅增加了财务的工作量，而且还容...
工厂里怎么发工资,是要给自己的银行卡才能打到自己的银行里面嘛?
正常来说，不管员工是否办理统一的银行卡，公司都不能因此拒绝给员工发放工资。而公司要求员工办理统一的银行卡作为工资卡，主要原因如下：1、如果员工不统一使用同一银行的银行卡收取工资，发工资时可能需要转入不同银行的卡。而跨行转账时需要输入账号、户名、开户行等，不仅增加了财务的工作量，而且还...
工资卡必须是公司指定的银行卡吗
法律没有强制规定员工要统一办理银行卡。所以员工可以办理任意银行的借记卡用作工资卡。如果银行指定了相关银行的银行卡。那么还是建议员工去指定银行办理银行卡。但是公司不能以没有指定银行卡为由，不发放员工的工资。规定的工资应为：1、正常工作时间的工资应为：约定的月工资\/21.75天*加班天数；2、...
公司发工资一定要指定的银行卡吗
不一定。正常来说,不管员工是否办理统一的银行卡,公司都不能因此拒绝给员工发放工资。而公司要求员工办理统一的银行卡作为工资卡,如果员工不统一使用同一银行的银行卡收取工资,发工资时可能需要转入不同银行的卡，这样会延缓工资发放的速度。对于大型企业来说，由于员工数量多，发放工资数量也很庞大，一般分...
员工入职时,公司让员工自己办银行卡,作为工资卡有啥说法?
公司办员工银行卡 可以办，如果是单位签约办的工资卡，是没有年费和小额账户管理费的。这样原来的银行卡可以取光钱剪掉了。公司非要给员工办兴业银行的工资卡，员工自己有兴业银行的都不行，说 那是有多种原因 主要原因是公司与兴业银行有签约 方便融资 统一管理等原因构成 办理银行代发工资时，员工...
工资卡怎么办
1、同城办理的话，则要求员工各自提供工商银行的卡号，人事统一提供银行，按卡发工资就可以了；2、异地办理，则需公司拿工资手册去一次性办理，因为公司是外地企业的话，则需要企业的注册地的工商银行办理，这种对于员工是比较麻烦，因为需公司统一办理，所以密码都是一样，而对于员工来说，则在异地不能...
为何公司发工资,要求员工统一办理一家银行卡?
再说公司也会考虑几家银行给的优惠，同时单位也有一个自己的账户，一般员工们都是在账户的所属银行办理工资卡的，这样的话，就可以毕竟出现跨行转账的情况了，如果跨行转账，不仅交易额会有限制，同时手续费也非常的贵，一般来说一千块钱是十块钱手续费。单位使用同一家银行的工资卡，就会让单位的账目...
