我现在已经离职了,在之前公司上班差几天不到一年了,走的时候离职手续都办好了。但是到发工资的时候居然离职的上月份也不给我发恳请大家帮忙??我该怎办
我们公司财务都是兼职,这个跟财务没有关系,老板都不让我们给财务打电话。我也不知道财务电话,这个工资还是老板说了算,第一次给他打电话的时候说是报给财务了不知道没给我发,后来在给他打电话他就说我没有提前一个月说,我们当时说好的我才走了,在走之前非让我给他弄完最后一个工作,后来也按照她要求做完我才走的,平常都是20号发,去公司面试的时候说15号,但是每次基本上都是托到20号发。这种情况下我该怎么办啊???
追答看来你们公司不是很大吧,很小的那种吧。老板现在肯定是有点赖皮,要么想整整你,故意推辞,要么根本就不想给,这2种结果对你都不利,这样吧我给你2个建议:
1。直接给老板打个电话,就说我们有个老乡专门做这个人事的,他说只要你同意了让你走,并且把你交代的工作都做好了,自己没有强行走得意思。所以符合正常离职手续,不存在你这种说法。
(刚开始说的时候态度不要太强硬,慢慢强硬起来,不要让老板觉得你是挑事,你说你只想拿到自己的工资)
2. 你觉得1点没有一点效果,那就打当地劳动局电话进行投诉,你也不要拍,你把你的怕都告诉劳动局那些人,装得可怜点,让他们帮你拿到属于自己的工资。
你觉得以上2点都不妥,留言给我你们公司详细情况,我来帮你看一下,切忌不要追问,给我留言!
离职两个月工资不发怎么办
离职两个月工资不发可以采用以下办法:1、辞职拖欠的工资可以和用人单位协商,一次性支付;2、如果用人单位拖欠工资的,劳动者可以到劳动行政部门举报;3、也可以直接申请仲裁,对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。拖欠工资多久可以申请劳动仲裁拖欠工资一个月通常可以申请劳动仲裁。用人单...
已经离职的公司拖欠工资怎么办
一、已经离职的公司拖欠工资怎么办1、已经离职的公司拖欠工资,处理方法具体如下:(1)当事人可以与前公司协商解决;(2)可以前往劳动行政部门举报;(3)也可以直接申请仲裁。公司不按时支付员工工资的,员工可以随时解除劳动合同,并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金。
离职后公司不发工资怎么办?
一、离职后公司不发工资怎么办1、离职公司不发工资,劳动者可以通过以下方法维权:1、向调解组织申请调解;2、向劳动行政部门投诉;3、向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;4、直接向人民法院请求支付令;5、其他。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。2、法律依据:《...
已经离职但是公司拖欠工资怎么办?
员工发生了公司拖欠工资可以申请劳动仲裁,也可以提起诉讼,劳动纠纷根据法律的规定是需要劳动仲裁前置的,所以如果没有经过仲裁就向法院起诉的话,法院会根据不符合起诉的条件而不受理。 一、已经离职公司拖欠工资怎么办?1、要确认和单位之间的劳动关系的事实,如工资单,考勤记录,工作过程中的文件记录。2...
已经离职但是公司拖欠工资怎么办?
2. 要求支付工资:在确认劳动关系后,员工可以与老板协商,要求单位补发拖欠的工资。3. 劳动仲裁:如果协商未果,员工应准备好相关资料,向单位所在地的劳动仲裁委员会提出劳动仲裁申请。根据《劳动法》和相关规定,用人单位拖欠工资是违法行为。劳动行政部门可以责令用人单位支付工资报酬、经济补偿,并可能要求...
离职了公司拖欠工资不给怎么办?
一、离职了公司拖欠工资不给怎么办?离职的公司拖欠工资应该有如下做法。1、协商解决。2、到劳动行政部门举报(通常是单位所在区的劳动监察大队)。公司不按时支付员工工资的,员工可以随时解除劳动合同,并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金。3、也可以直接申请仲裁。首先,...
离职后公司不发工资怎么办?
一、离职后公司不发工资怎么办1、离职公司不发工资,劳动者可以通过以下方法维权:(1)向调解组织申请调解;(2)向劳动行政部门投诉;(3)向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;(4)直接向人民法院请求支付令.2、法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条 发生劳动争议,当事人不愿协商、协商...
离职两个月不给发工资
法律分析:单位拖延发工资可以通过以下几个途径要求支付工资:劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、...
离职后公司不发工资怎么办
离职公司不发工资可以申请劳动仲裁或起诉。如果用人单位不给工资,劳动者可以首先自行与用人单位进行协商处理,如若用人单位拒绝协商,或者协商结果不满意,劳动者可以依法到仲裁机构申请调解、劳动仲裁,也可以向人民法院提起诉讼。员工离职公司时,公司应该依法支付其目前为止应得的劳动报酬。如果用人单位不发...
离职后工资未支付,应如何维权?
遇到老板拒发离职工资的情形,以下几种途径可供参考:1、双方协商调解;2、向劳动行政部门投诉(通常为单位所在地的劳动监察大队)。若公司未能及时发放员工薪资,员工有权随时终止劳动关系,同时要求公司立即支付拖欠的工资及按拖欠金额的25%支付经济补偿金;3、亦可直接提起仲裁程序。【法律依据】《工资支付...