清华毕业生为何可以年薪100万，先说说你的生活和北大清华毕业生的生活区别吧，
先说说你：
你投资了车子！
你投资了股票
你投资了家庭！
你投资了圈子！
你投资了朋友！
你投资了孩子！你投资了第二个孩子！
――你每天奔波于给车做保养，给房子装修、缴各种各样的费用，参加各种饭局、牌局、KTV，每天筋疲力尽！你不敢不参加，甚至主动去参加，只是为了给自己多增加一点可怜的“资源”！
――你每天忙于应对公司里那些勾心斗角，拼命争夺有限的资源，看着同事溜须拍马，看着领导任人唯亲，看着下属就像有智力障碍的病人，你为什么不辞职！因为车贷、房贷、孩子的奶粉、孩子的学费、老人看病怎么办。。。
――再等等吧！再等机会吧！
于是日复一日日复一日你的雄心被消磨干净！
~难道只能这个样了么？你用你的所有精力和财富去“投资”别人！却任由自己在寒雨里硬抗！认命！
或许你们听说过这么几个人：唐骏、吴晓波、钱小军，路骋、或许你没听过，很多知名的领军人物都在拼命的学习，去读MBA、去读商学院、去各种交流会！--他们在投资自己的视野、和格局！让自己更强大。
他们常说：兔子都在拼命奔跑，我这只乌龟该怎么办呢？
~连他们都这么说，我们又该怎么办呢！？我们能做的就是：让自己的脚别停下！
小编去自学PS，去学Axure，去研究各种商学院，去设计各种软件，去读更多书，学着写文章，学着写段子，学着剪辑视频，学着录制音频节目。。。
而你们不知道小编其实是小学毕业生。
当我们凌晨的时候在干什么呢？抱着手机看搞笑段子、嘲笑无脑假视频的无聊。
而美国哈佛图书馆里的凌晨灯火通明！
高端人才和普通的区别在那里呢？
人与人真正的区别：
用什么样的视角看待这个世界！
在什么样的高度看待自己工作的行业！
以多宏观视野，看国家的发展！
按照格局可以分这么几类人
95%的人：不知道自己不知道
这句话隐含的意思是：该知道的东西我们不知道，还没有意识到这一点。
举个例子：有些网友看了标题，直接到评论区去评论直接跳过文章内容！在一个行业里工作了2年就以为自己掌握了这个行业的真谛，叭叭的对同行指手画脚，往往自己还不如别人提成高！自己的朋友都开公司了风生水起，可自己这个行业“牛人”还在找工作！！！自己知道个皮毛，就以为自己了解了真相，
4%的人：知道自己不知道
这句话的意思是：因为知道自己的不足而惶恐，继而努力的学习、工作，学会该知道的，掌握应该掌握的！
这一拨人在360行里面都是行业领袖，专业精英，他们是政治明星，表演天才，技术尖端，行业大佬，科技先驱。这一类人，随便拿出一个都是不同领域的知名人物可以让同行敬佩！
比如马云，常说：“我不比别人聪明，且相信永远有人比自己聪明”
【这就是清楚的知道，我有些东西还不知道，我清楚的知道在这个领域有人比我更聪明，更有眼光】所以我要孜孜不倦的去努力，等待聪明人懈怠的时候才有机会超越他们！
举个栗子：别人在加班学习、工作，向你请教新鲜事物，不要嘲笑他们笨拙，因为他们很快会超越你，因为他们掌握了你知道的知识！并且知道他们正在干什么！最可怕的是他们有他们的方向！而你还停步不前。
0.9%的人：知道，自己知道
这句话什么意思：我清楚的知道我能力的边界，也知道自己已经掌握领域里的一切秘密！已经可以轻易操控这个领域方向盘，因为自己就是这个领域里面顶尖！通俗点说就是王者！
举个栗子：这类人应该已经达到，比尔盖茨、特朗普、孙正义、任正非、邵逸夫、巴菲特、乔布斯这一类人清楚的知道自己对世界（行业）的理解和能力远远的超越了我们。
0.1%的人：不知道，自己知道
小编有限的世界观里真的无法猜度这个层面了！欢迎网友留言，发表观点！
下个话题小编不太想说的薪资与学历的问题
以下信息是小编获取到的可靠信息。
名校MBA毕业生平均年薪40-50万是稀松平常！
清华北大MBA毕业生年前薪100万以上的学生车载斗量！
他们学到的核心是格局、视野！
我想对当年到处宣扬上大学毕业生不如开拖拉机挣得多的同学说MMP！
人工智能
5年前的手机还不智能，可现在呢！
现在的机器人还不够“人性”可是10年后呢！
10年后如果你还没有退休，那么你怎么和机器人争工作岗位？
现在的低端电子厂的工人已经与机器人的PK中输了！
我们现在的中高端白领、蓝领早晚也会被替代，就是不确定5年后，还是10年后！
人的核心竞争力是有用的眼界、和格局、还有人文。
毕竟机器人再过100年也替代不了人对世界的看法，和行业发展格局！
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本头条号涉及：心理、职场、技能、生活、情感
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首先肯定是因为有清华大学作为能力背书，企业付给他的薪水不是买他现在能带来多少价值，而是他未来可能会给企业带来多少价值。
作为清华毕业生，快速学习能力肯定是没有问题的，这样的人可以快速切入一个新的行业，快速熟悉专业技能，可以想象他的能力一样会为客户创造远超一百万的价值。
况且也不是每个清华毕业生都能拿年薪百万，拿年薪百万的一定是优秀的毕业生，他们的能力在学校时已经得到过验证。
无论是在校时与企业的一些合作项目所展示出来的研发能力，还是在校组织活动所展现出来的组织管理能力，都能让用人单位预见他的价值所在。
每招一个人进来，其实都是投资与回报的关系，有些人低价买入，但是给公司带来了高回报，这种人有，但是很少。更常见的是高投资高回报，也就是说高价买入，然后带来更高的回报。
最劣质的投资就是高投资低回报，这种是企业最担心的事情。
但是毕业于清华，就可以很大程度上规避这种风险，更容易做一笔高投资高回报的交易。
所以清华毕业生轻松年薪100万是很正常的，市场带给他们的好处而已。
名校本身就是一种对自身的增值，否则怎么会有那么多人进名校呢。
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清华毕业生为何轻松年薪100万?
首先肯定是因为有清华大学作为能力背书，企业付给他的薪水不是买他现在能带来多少价值，而是他未来可能会给企业带来多少价值。作为清华毕业生，快速学习能力肯定是没有问题的，这样的人可以快速切入一个新的行业，快速熟悉专业技能，可以想象他的能力一样会为客户创造远超一百万的价值。况且也不是每个清华毕...
清华毕业生为何轻松年薪100万?
清华毕业生能够年薪100万也并不是十分轻松，少数十分优秀的清华毕业生入职能在短时间给公司带来革新，创造大额财富，自然是能拿到高额年薪。
清华北大出来年薪
1. 清华大学和北京大学毕业生不一定刚毕业就能获得年薪100万。他们的薪资受到专业、就业地区等多种因素的影响。2. 在我国，25至35岁的年轻人群的收入高于其他年龄段，占据了城市高收入群体的37%。3. 自从中国加入世界贸易组织（WTO）后，国内外商业交流增加，新的商业规则和管理模式需要被研究和掌握。同...
清华毕业生为何轻松年薪100万?
名校MBA毕业生平均年薪40-50万是稀松平常！清华北大MBA毕业生年前薪100万以上的学生车载斗量！他们学到的核心是格局、视野！我想对当年到处宣扬上大学毕业生不如开拖拉机挣得多的同学说MMP！人工智能 5年前的手机还不智能，可现在呢！现在的机器人还不够“人性”可是10年后呢！10年后如果你还没有退...
清华大学毕业生年薪多少?
1. 清华大学研究生的薪资水平因专业和个人能力而有显著差异。2. 来自电子系、工商管理系、计算机系等热门专业的毕业生，若进入顶尖互联网公司或投行，年薪普遍在50至100万元人民币。3. 即便是一般专业毕业生，其年薪也能达到20至30万元人民币。4. 而对于冷门专业，如考古学，薪资水平则相对较低。5. ...
清华大学研究生一般工资多少
清华大学研究生的工资根据不同专业和个人能力，区别是很大的。如清华电子系，工商管理系，计算机系的毕业生，毕业后进入顶级互联网或者投行，年薪可达50-100万。如果是一般专业的话，年薪也有20-30万。但是冷门专业，比如考古，年薪也不会高
清华北大毕业年薪百万难吗
1、清华北大毕业生，都带有着无数的光环，总体来说平均工资比较高，但其中的差别也是很大的。最高的有去外资金融机构年薪百万的，比较低的有去基层做公务员每个月几千块的，也有找不到工作的。不同专业不太一样，从事不同的工作也会不太一样。当然了，因为就业城市不同，薪资水平也不同；就业单位不...
清华北大年薪100万多吗
影响薪资的因素：1、工作的城市 很多人选择去大城市工作的原因不仅是说大城市有很多发展机会，有部分原因也是觉得大城市的基本工资也是要比小城市高很多的。2、学历 学历对于薪资待遇方面也是有一定影响的。进入公司以后会发现，很多本科生的工资相对专科生来说要高些，而研究生的工资相对于本科生来说又要...
清华北大毕业出来,年薪有100万吗?
清华北大毕业出来，年薪不一定有100万。毕业生的专业不同，就业地区不同，薪资水平也不同。影响薪资的条件：年龄关联 在我国，25岁至35岁年轻人的收入高于其他各年龄组，占城市高收入群体的37%。中国加入世贸组织后，与国外商业往来增多，众多的新规则、新管理模式需要研究，同时英语、电脑已越来越成为一...
清北毕业生年薪大概多少
大概在50万-100万中间，大多数人最低也保持在10万以上，随着年龄的增长或者在公司待的年数经验，工资会逐渐增加。1.对于刚毕业的人们来说，学历无疑是面试最好的优势，因为企业短时间看不到你的实力，而学历或者你的简历是最好的认证机会，在清华大学毕业的，不论你学的什么，首先证明你很优秀，企业...
