如果工作中遇到性格极端的领导该怎么办?

如题所述

你仍然可以保持自己的性格,但应该放开自己,千万别太计较个人得失,也别把对领导的厌恶表现出来,你要的是圆滑和世故,毕竟人在屋檐下,不得不低头。
温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
第1个回答  2019-01-04
能自己认识到错误,及时表态积极回应,而不是默不作声,积极表态,下次一定改正,可委婉表达受伤的感受,表明自己的界限,避免领导误以为你能接受,然后成为惯性。
第2个回答  2019-01-04
不要着急,也不要因为此事而焦虑。不管你的领导性格怎么样,还是要看你自己的工作效率。因为人无完人,只要你做的够好,他就拿你没办法。
第3个回答  2019-01-04
领导会认为你心虚不得不默认,或者是沉默中对抗,领导会认为你推托辩解,责任心不够,不堪大任,直接怼回去,让领导知道你是有脾气的。
第4个回答  2019-01-04
当领导指责时要积极表态,下次一定改,态度上积极回应,行动上马上纠正,努力提高自己的专业技能,做好本职工作。
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