什么是编制内的长期合同工?和正式合同工有什么区别吗?

如题所述

编制内的长期合同工即为正式工,两者无差别。 

事业单位工作性质分为以下几种:

    正式工:有编制 ,和单位签无规定期限劳动合同 。

    编制外的长期合同工 :没编制,但合同期限和正式工一样是无固定期限。

    编制外合同工:没编制 ,合同期限一般一年一签或者三年一签。

    劳务合同工:外聘人员,隶属人力资源公司,和人力资源公司签合同。

    临时工:随时都可以辞职,有些连合同都不用签  。

温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
第1个回答  2021-10-20

第2个回答  2021-03-14

第3个回答  2017-12-28
事业单位工作性质分为以下几种:
1.正式工:有编制 和单位签无规定期限劳动合同 有些是几年一签循环下去 稳定
2.编制外的长期合同工 没编制,但合同期限和正式工一样是无固定期限
3.编制外合同工:没编制 合同期限一般一年一签或者三年一签
4.劳务合同工:外聘人员 隶属人力资源公司 和人力资源公司签合同 人力资源公司和单位签合同
5.临时工:随时都可以辞职 有些连合同都不用签
所以编制内的长期合同工是正式工 而正式合同工有可能是前面三种中的一种 关键看有没有编制
合同上看是不是编内 一个看合同方的甲方是不是工作单位 二,看福利待遇 编内享受同岗位职工薪酬福利待遇 编外没福利 三,看签订合同期限 如果一年一签肯定不是编内 编内有无固定期限 有的八年 有的五年一签

什么是编制内的长期合同工?和正式合同工有什么区别吗? 急!!!谢了
区别主要是3个方面:1.待遇不同:合同工的工资是用人部门内部经费发放,工资普遍较低,扣除社保之后,会更低;正式工的工资是由国家财政保障,相对稳定,而且工资较高,退休后的待遇也不错。2.工作权限不同:合同工在日常执法行动中,只能是协助执法,而正式工具有执法权,可以指挥合同工协助执法。3.招...

什么是编制内的长期合同工?和正式合同工有什么区别吗?
编制内的长期合同工即为正式工,两者无差别。事业单位工作性质分为以下几种:正式工:有编制 ,和单位签无规定期限劳动合同 。编制外的长期合同工 :没编制,但合同期限和正式工一样是无固定期限。编制外合同工:没编制 ,合同期限一般一年一签或者三年一签。劳务合同工:外聘人员,隶属人力资源公司,和...

什么是编制内的长期合同工?和正式合同工有什么区别吗?
编制内的长期合同工即为正式工,两者无差别。事业单位工作性质分为以下几种:正式工,有编制,和单位签无规定期限劳动合同。编制外的长期合同工 :没编制,但合同期限和正式工一样是无固定期限。编制外合同工:没编制,合同期限一般一年一签或者三年一签。编制是什么?编制是指组织机构的设置及其人员数量...

长期工和正式工的区别
一、长期工和正式工有什么区别1、长期工和正式工的区别有三点,分别是:(1)待遇不同。合同工的工资是用人部门内部经费发放,正式工的工资是由国家财政保障,相对稳定,而且工资较高;(2)工作权限不同。合同工在日常执法行动中,只能是协助执法。正式工具有执法权,可以指挥合同工协助执法;(3)招...

长期合同工是不是就是正式工?
长期合同工和正式工的区别:1、待遇不同。合同工的工资是用人部门内部经费发放,工资普遍较低,扣除社保之后,会更低。正式工的工资是由国家财政保障,相对稳定,而且工资较高,还不缴纳五险,退休后的待遇也不错的。2、工作权限不同。合同工在日常执法行动中,只能是协助执法。正式工具有执法权,可以...

长期合同工是不是就是正式工
正式员工签的是什么合同劳动合同。签了合同是否就是正式员工若合同内部有规定试用期的,试用期过了才是正式员工,若无约定试用期,则签订劳动合同后即是正式员工。劳动合同,是指劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、...

有编制和是正式工有什么区别
因此,编制内的长期合同工被视为正式工,而正式合同工则可能属于前面提到的三种类型,关键在于其是否有编制。从合同上看,如果合同方的甲方是工作单位,那么通常属于编内。二,福利待遇方面,编内员工能够享受与同岗位职工相同的薪酬福利待遇,而编外员工则通常没有福利。在签订合同期限上,一年一签的合同...

铁路局的长期合同工什么意思和正式工有什么区别
1. 长期合同工是指铁路局的员工与铁路局签订的合同期限较长,通常是5年一次。这种合同工的就业形式较为稳定,与铁路局之间存在长期的合作关系。2. 正式工是指通过学校毕业分配,持有铁道部派遣证分配到各铁路局的员工。他们通常在入职时就会签订长期合同,直到退休。3. 一年签一次合同的员工通常是运大...

编内人员和长期合同工有什么区别啊 最近有个单位说可以签长期合同 我...
1.、编内人员即正式工:有编制,和单位签无规定期限劳动合同 有些是几年一签循环下去,性质稳定 ;2.编制外的长期合同工 :没编制,但合同期限和正式工一样是无固定期限,但特殊情况下也能解除合同,给你适当补偿,性质次于编内人员。至于福利待遇方面,那得看你的单位态度和你的工作能力及贡献。

长期合同工和合同工的区别
待遇不同、工作权限不同、招聘方式不同。1、根据查询华律网显示,待遇不同:合同工的工资是用人部门内部经费发放,工资普遍较低,正式工的工资由国家财政保障,稳定且工资高。2、工作权限不同:合同工是协助工作,正式工具有正式工作权,可指挥合同工协助执法。3、招聘方式不同:合同工是通过人事部门发布...

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