试用期转正在一个月的工资计算

例如2014年7月，7/15转正
试用期工资1000，转正1500，计算方式是？

国定节假日应该计算工资，但合并在节假日内的双休日不计算，如1/1-3元旦放假，但只有1/1计算工资（非加班情况下）
3040/21.75*4=559.08
3800/21.75*17=2970.11
所以应该是559.08+2970.11+补贴-四金个人部分-个税，因为不知道你的补贴计算方式和四金基数所以现在算不出来最后到手应该有多少。
但如果你说的上班的天数是你们人事给的，你可以去和她反应，她的计算方式是不对的，需要在下月补发你，否则你可以去劳动仲裁部门反应。
另，整个月不转正到手也不是3040.3040是你的基本工资，还要支付社保费用。

温馨提示：内容为网友见解，仅供参考

当前网址：https://22.t2y.org/zz/6ii20x0sff02ts0t6f.html