深圳社保按最低工资标准缴纳合法吗知乎?
1. 深圳社保的缴纳是否合法，需遵循当地的相关法规和政策。2. 通常情况下，社保缴纳应基于员工的实际工资，而非最低工资标准。3. 如果员工的实际工资高于当地社会平均工资的300%，则应按照300%的比例缴纳社保。4. 如果员工的工资低于当地社会平均工资的60%，则应按照60%的比例缴纳社保。5. 如果单位未...
深圳社保工资最低标准
深圳社保工资最低标准是指用人单位在为职工缴纳社保时，必须以该标准为基数缴纳社保费用。目前，深圳市2021年度社会保险缴费基数为7,510元\/月。深圳市社保工资最低标准指的是企业在为员工进行社保缴纳时的最低缴纳金额，根据深圳市人力资源和社会保障局的规定，用人单位应当按照规定的社保缴费基数为依据缴纳...
深圳市社保是按最低工资标准,还是实际工资交吗
所以应该是按照实际工资交的，但是现在很多公司为了节省成本都是按照最低工资2030为基数交的。这个要看用人单位是怎么交的了，按规定应该是按实际工资交。北京社保是按照最低工资标准还是实际工资缴纳 低于社平工资按照社平工资缴纳，高于社平工资300%按照300%缴纳，区间的按照实际缴纳。深圳市最低工资标准...
深圳社保按最低工资标准还是按照实际工资标准
深圳社保不是按最低工资标准缴纳，也不是按照实际工资标准缴纳，而是根据社保基数为标准缴纳的，缴纳费用=社保缴费基数*缴费比例。社保基数是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。根据《社会保险费申报缴纳管理规定》第四条 用人单位应当按月在规定期限内到当地社会保险经...
社保缴费标准是按最低工资还是实际工资
1、社保缴费标准不是按最低工资。也不是按实际工资，是根据按每年参保人的收入来计算。社保的缴费基数=上一年全部薪资所得÷12，上一年全部薪资所得里面除了工作，也包含提成、奖金、津贴等收入。因为每年的收入有一定的变化，所以社保缴费基数基本上是每年变更一次。2、因为是按上一年全部薪资所得来计算...
公司给我们员工交社保是按照深圳最低工资标准交的,法律有强制规定必须...
按照深圳市养老保险规定，参保人按月缴纳养老保险费，缴费基数按照本人月工资总额确定，且基数不低于本市最低工资标准和不高于本市上年度社会平均工资3倍。目前，深圳市的最低工资标准为2130元，因此深圳市养老保险缴费工资最低为2130元，企业按照缴费基数的13%（深户为14%）、个人按照缴费基数的8%缴费...
深圳五险一金缴纳比例和工资有关系吗?
五险一金最低缴费标准就是按照当地社保公积金缴费工资下限标准作为缴费基数计算出来的缴费标准。由于各地社保公积金缴费比例没有统一标准，加上五险一金最低缴费标准所依据的缴费工资各地也不一样，所以在我国，目前是没有统一的五险一金最低缴费标准。实际上，五险一金具体到员工个人缴费只有三险一金，因为...
深圳社保按最低工资标准还是按照实际工资标准
深圳社保缴纳以最低或者实际标准这个要看企业这边的性质及财务规划。事业单位，医院，国企啥的，一般都是按实际工资标准支付的。而私企，合资，台企，这些个人企业，或者外地企业，一般都是按最低标准缴的，这样好管理，对我们是没啥优势，不好。非深户按最低标准，最低工资缴纳为：附图1，我是用的第...
社保按照基本工资还是实发工资缴纳
工资高于当地最低缴费基数的，按员工实际工资缴费； 工资低于当地最低缴费基数的，按最低缴费基数缴纳。 有些单位为了节省成本，按最低工资或者一个低于员工实际工资的数字为基数为员工购买社保，这是不合理也不合法的（但现在大部分企业都只交最低基数，效益好的单位可能会交高点，普通的企业都是交最低...
工资超过社保的最低基数,还能按社保基数缴纳保险吗?还是必须按工资全额...
个人是不能选择缴费基数的。不过很多人暂时没有用人单位，所以社保费用需要自行办理，个人缴纳社保就可以自选社保缴费基数，比如深圳最低社保缴费基数为2200元，按照最低缴费基数缴纳社保的话，个人需要缴纳205.84元。如果选择较高的基数缴纳，那么费用也会相应增加。
