第1个回答 2010-01-21
1、目前主流都是3年,试用期6个月合法
2、试用期由单位给你交,你离职后单位就不为你交了
3、3年合同不错了,现在就业难,别挑三拣四的,很多人连1年合同都拿不到
第2个回答 2010-01-06
我告诉你啊,哥们!首先呢,你这个合同是合法的;其次呢,三个月就不做了呢,如果是大型企业它不不会要你交违约金的,小型企业,可能就要适当交一下了。但一般不得超出你试用期一个月的工资!
第3个回答 2010-01-06
你说的是什么金?不懂。
最后一个问题,3年合同6个月试用合法,劳动合同法规定,试用期最长不超过6个月。本回答被提问者采纳
第4个回答 2010-01-06
合同约定六个月试用期是有效的,但是,我个人认为你还是不要去了