表面意思就是去过应聘的人都说那家企业好。
反馈率:指企业HR对求职者所投简历的反馈,是面试还是不合适等做出具体的一种回应。
反馈通功能对于求职者来说是免费的,求职者开通这个功能后,HR必须做出反馈才能开启求职者的联系方式。
求职者在投递简历时可以选择开通反馈通服务,如果选择,则表示HR在给出反馈后才能查看求职者的联系方式。
企业点击“我要联系TA”按钮后,系统会自动通过微信、APP系统消息、PC端站内信等告知求职者企业已获取了TA们的联系方式,可能对TA们感兴趣。
企业收到反馈通用户投递过来的简历,可以通过点击简历详情页中的“我要联系TA”或者点击“暂不合适”按钮给出反馈后,可立即获得求职者的联系方式。同时还可以通过点击“我要联系TA”按钮后在线给求职者发送面试邀请。
企业点击“暂不合适”按钮后,系统也会自动通过微信、APP系统消息、PC端站内信等告知求职者TA和这个职位不太匹配。
在智联招聘找工作是不是没有反馈率的为最可靠信息
谢谢!
追答反馈率低的也可以。
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