1 民生银行的地市级的二级分行的薪酬待遇相比省会城市甚至大城市的分行差距大吗?
2 比如 二级分行里新入行的本科生柜员,在转正前 工资是多少?季度奖啊年终奖啊,以及平时福利大概是哪写项目,多少钱? 转正后又是多少?
3民生银行工作的压力大妈? 主要体现在那些方面啊?柜员不用拉存款吧?
谁知道民生银行地市级的二级分行的待遇啊?
民生银行地级市分行待遇由四部分组成:基础工资+福利+补贴+绩效奖金 1、基础工资:银行的基础工资是根据不同的员工职级来发放的,分成不同的档次,比如我们银行分成10个职级,据说工行是25级,每个职级对应不同的基础工资。刚进银行的人通常是最低职级,基础工资最低,我第一年的基础工资是两千多一点,...
民生银行待遇怎么样
1、民生银行待遇要看职位,还是很有竞争力的;2、中国民生银行定位于"三优一特",即优质的大型国企、优质的大型民企、优质的上市公司以及特色的中小企业;3、民生的工资待遇不高,如果不是编制内的柜员工资在1500左右,新进的毕业生能拿到3000,一般工资是4000-5000(不算奖金);4、民生银行是属于那种非...
民生银行二级分行综合管理岗怎么样?
是特别好这种综合能力比较强,而且比较注重协调团结合作的这种人员,所以这种综合港的要求是比较高的,而且这种综合岗位呢,也是特别人锻炼人能力猎人的,所以民生银行的综合港的人员是特别不容易的。中国民生银行(英文名称:China Minsheng Banking Corp.,Ltd.,简称CMBC,民生银行,上交所:600016港交所:0...
谁了解民生银行的待遇啊?
你在哪里应聘啊打算?一般来说北京的绩效最好,但是压力也是最大的,如果是新开分行,会轻松些,但是收入不一定跟的上。如是转了正式行员,北京的话最低一年收入不到二十万吧,项目比较多,但也是看直系领导,外勤业绩好的话会比内勤收入高,但是内勤业绩压力不大。具体多少其实不好说,如果你确保能...
民生银行二级分行客户经理级别
民生银行的正式员工被编为:1-12级。最高为1级,最低为12级。12级为劳务派遣和外包员工。员工的工资和福利严格与行员等级挂钩,奖金与业绩挂钩。每一大级又可分为7小级,如5.5级、10.3级、12.7级等。行员等级由两种考核办法:一为管理部门,是根据相关制度认定,每年核定一次等级;二为业务...
民生银行一级二级分行如何划分
3. 地市级分行,即二级分行,直接隶属于省级分行。例如,按照城市划分,会有广州分行、佛山分行等。在广州,还会根据区域进一步划分为白云支行、越秀支行、天河支行等。4. 网点,即三级支行,是客户日常办理业务的地方。这些支行根据地区经济水平、人流量以及银行的实力大小,规模不尽相同,并且归属于二级分行...
秦皇岛民生银行怎么样
秦皇岛民生银行是隶属河北省的二级分行,业务基本上已经打开,待遇还是比较有竞争力的。楼主想要做什么工作啊,信用卡应该还是比较难做,因为支行网点太少,还款不是很方便。要是客户经理还挺好,主要是累点,但是待遇应该是你想象不到的好哦。
民生银行一级二级分行如何划分
我在广州中行。。民生应该和其他银行一样的、一般分3级。一级是省行(这个好理解,就全省的总部,惟一的一家)二级是地市级分行(二级分行直接对应省行,比如按城市分有广州分行、佛山分行等等,广州还有按区来分,白云支行、越秀支行、天河支行等等)三级是网点(一般就叫XX支行)(就平时办业务去的那些...
民生银行潍坊分行属于二级分行吗
是。根据查询民生银行官网得知,民生银行潍坊分行属于二级分行。二级分行,仅有营业功能的银行分行。银行到地市级都叫分行。其中负有管理职权的分行叫一级分行,相对应其他仅仅有营业功能的分行就叫二级分行了。
民生银行年收入60万的行长 是有多大的官或者权利啊具体描述一下_百度...
1、首先可以肯定,年薪60万的行长肯定是支行的行长,没有什么一级支行、二级支行之类的,民生是矩阵式管理结构,总行下面是分行,分行下面就是支行。民生银行的支行行长是没有审批权的,民生银行是中国最早实现“贷审分离”的银行,就是管业务的一定没权利管审批,权力互相制约;2、民生银行的薪酬待遇在业...