请问还有么
说了不放我走
追答实在不行就自离吧 每个单位不都有自己的人事制度,比如旷工多久视为自离之类的,但是还是问清楚啊 到底是因为什么不放你
希望我的回答您能采纳,想要找人谈职场心情,聊职场八卦 威信弓号:E职一课不见不散
自离没有工资的
请问还有么
追答以身体不舒服,不能上班为由
追问说了不放我走
本回答被网友采纳辞职领导不批怎么办
辞职领导不批的解决办法如下:1、可以向当地劳动部门申请劳动仲裁;2、提离职后领导不批的,可以直接出具辞职通知。劳动者辞职的,不需要用人单位的同意,直接提前三十日向用人单位出具解除劳动合同的通知,期满后,就可以办理离职手续,让用人单位出具解除劳动合同的证明,然后再规定期限内办理档案和社保关系...
老板不批辞职怎么办?
1、实话实说。语气委婉,尽量把责任往自己身上揽,例如,我不能胜任这份工作,呆在这里只会给公司带来损失,聪明的老板一听就知道什么意思了。注意最好不要说公司的不好,反正都走了,给公司留点面子嘛。态度要诚恳!(划重点)2、如果老板对你很好,就实话实说,会理解你或帮你。如果老板不好,那...
向公司申请辞职不批怎么办?
1、写辞职信。辞职信和应聘信一样,都应该具有一定的格式,而一封合格的辞职信一般必须包括离职原因、离职期限、工作的交接、向公司表示感谢的礼貌用语等内容。或者还可以再加上一些个人的意见和建议,推荐合适的接班人等内容,但措辞和语气一定不能过激,以免白纸黑字上留下对你不利的“案底”。2、和...
怎样才能让老板同意自己辞职?
4、可以跟老板玩笑似的提出。前提是跟老板或领导很熟。这公司没人喜欢,伤心地待不下去了。这公司太多人喜欢,受宠若惊的待不下了。老板知道心意已决,一纸协议,自然就可以离开辞职了。5、自己不能有命赚钱,没命花钱。这意思就是告诉老板太累了,受不了这工作了,或者身体状况出现问题了。这比直...
想让领导提前批离职,该怎么说
第一种以邮件形式通知老板——通知作用,没有法律效力应 。第二种以纸质形式签字版本——落笔签字,产生法律效力, 公司会要求确定离职的员工手写纸质离职信,明确最后工作日,签字确认。这是有法律效力的证明员工主动离职的文件。3、如何确定最后工作日 通常来讲,除了高管签订的劳动合同明确写出离职通知期...
微信和老板委婉的辞职怎么说?
1、语气委婉,尽量说自己的不足,如:本人不能胜任这份工作,待在这里只会给公司带来损失,希望老板准予辞职。2、离职只是不想在该公司的环境下工作,委婉一点说,如:自己的身体不适合这份工作,希望老板准予辞职。3、可以找委婉的借口,如:自己想回老家发展,同时回老家又可以陪父母等等。4、如果是想...
不喜欢的工作想辞职怎么和器重自己的老板说?
1、发短信说明情况 遇到不喜欢的工作想辞职的话,可以通过发短信来说明情况,一来可以避免自己跟领导面对面交流的尴尬,二来也不用担心一时忘了措辞,忘了在脑子里想好的种种理由,可以简单说明一下情况和原因,相信通情达理的老板一定会批准的。2、发离职申请邮件 遇到不喜欢的工作想辞职的话,可以...
想辞职老板不批怎么办?
辞职领导不批怎么办 20分 第一,首先和领导沟通,把自己的难处也和领导说一下,希望领导能够理解。 第二,如果领导就是不同意,根据《劳动合同法》的相关规定,你只要提前一个月通知公司(最好书面,而且有证据证明公司方面收到了你的离职申请,如何领导的谈话录音,说著公司人事部们签收的离职申请,或上级签收的离职申请...
如果你想离职,领导不批该怎么办?
1. 如果你想考虑离职或晋升,尽量避免与同事讨论此事。因为工作中的流言蜚语很难保密,一旦被领导得知,可能会给你带来不必要的麻烦。因此,关于自己的重要决策,最好只与信得过的少数人分享。2. 当你刚加入一个新单位时,在充分了解公司文化和具体情况之前,不要急于采取行动。避免轻易提出建议或主张,...
...老板平时对自己也没有什么不好,怎样才能让老板批我辞职呢?_百度知 ...
1、辞职要合法理由非常重要,只要理由合法任何用人单位都不能拒绝,当然,如果没有合法的理由,不但不能走,你就是走了,单位也会找你的麻烦,得不到补偿金不说,还会要你交违约金,不给你办离职手续,对你今后的就业会有麻烦。 2、其实只要理由正确,辞职通知短短几句话就可以了,注意不能是辞职报告,因为...