没签合同员工自己辞职,能得到双倍工资赔偿吗

如题所述

入职不满一年的,从入职第二个月起一年内,因为没合同,可以要求双倍工资
可以离职后申请劳动仲裁

《劳动合同法》
起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。追答

 第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。

温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
无其他回答
相似回答