从你所说的情况来说，1年前辞职，但是没有去停保，而且期间没有去缴费
现在又找到新的工作单位，如果新的公司给你买社保，有二种情况：1。同一个地区，那样就是用回你之前的那个社保账号。如果你还没有那么到退休年龄，那样就不用补回来原来一年的社保，因为那样补回来作用不大，而且你也知道，还要交滞纳金的。即使补，那新公司也不会给你补的，你只能去社保局或者中介公司挂靠补，那样就不合算了。2。不同地区，新的单位与之前的单位不是同一个地区的，那样你不能退也会有新的社保账户，到时可以全省或者全国社强统筹的话，那样就可以算累计了。社保法里规定，在退休年龄前，累计买满社保15年以上，就可以享受养老金的福利了。
现在又找到新的工作单位，如果新的公司给你买社保，有二种情况：1。同一个地区，那样就是用回你之前的那个社保账号。如果你还没有那么到退休年龄，那样就不用补回来原来一年的社保，因为那样补回来作用不大，而且你也知道，还要交滞纳金的。即使补，那新公司也不会给你补的，你只能去社保局或者中介公司挂靠补，那样就不合算了。2。不同地区，新的单位与之前的单位不是同一个地区的，那样你不能退也会有新的社保账户，到时可以全省或者全国社强统筹的话，那样就可以算累计了。社保法里规定，在退休年龄前，累计买满社保15年以上，就可以享受养老金的福利了。
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第1个回答 2009-07-29
不用补的，社保是累积计算的，也就是说你少交一年，以后就要多交一年，累积交满15年就可以领养老金了。
第2个回答 2009-07-29
你是县的，还是市的，今年的好补，去年的不能补了，以后退休时中间停断过的可能退休后退休金有差别。
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