当你在一个地方工作因为工资不开心时咋办?

心里没底

和老板谈谈,谈开了不就好了,要不你在那上班总有个心结,这样就不会把心思都放在工作上,工作就做不好了,
温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
第1个回答  2020-04-15
如果最后真的没办法调解 那就换一个环境 新的开始 希望你一切顺利
第2个回答  2020-04-15
我也遇到这种情况,主要是小公司工资不规范导致的!工资不工资无所谓,问问自己喜欢现在工作吗?如果不喜欢那就不要做了!

当你在一个单位工作得不开心的时候,是不是就只能选择辞职离开?
不开心时不妨先让自己静下心来,不要老是回忆一些曾经失去的东西,可以出去走走、散散心,也可以找朋友聊聊,把不开心的事向朋友倾诉出来,那样也许会好得多,平时听听歌,出去散散心是最好的解决办法,不要想太多,因为生活是美好的,希望你开心起来。 采纳哦 找一个总是很开心的朋友,让他(她)...

如果你现在所在的工作岗位让你每天都很不开心,你会怎么办?
有的是因为薪酬不满意,还有的是觉得公司氛围不好,总要知道到底是为什么,然后才能去想办法。对薪酬不满意可以申请调薪,对公司氛围不满意可以换工作。但是不要每一份工作都是如此,不然自己做什么都是不长久的。

在一个公司上班很不开心,怎么办?
我认为一个人如果说在一个公司上班不开心,就没有必要继续坚持了,因为工作的时候带给你的心情对你的工作来说是非常重要的事情。我们上班除了为了工资以外,还需要为了这个工作环境能够带给我们的感觉,还有我们有的一些待遇和同事和老板一起相处的舒服的程度都有着息息相关的关系。所以说我们在一个地方,...

如果在一个地方工作做的不开心,是坚持待下去还是另换一份工作呢?
如果不开心,那当然换工作了,人活者为了自已,不能应为生活的一些锁事,而影响自已的身心健康。找个适合自已的吧、祝你成功找到好工作。

一份工作赚的很多却让你很不开心该继续还是离职?
第一种:不缺钱,不开心,不能实现职业规划的目标,果断辞职!毕竟人生短暂,工作时间占比又大,不辞职搂着不开心过年吗?第二种:为了职业目标或钱,有其中的任何一个目的就不要辞职了(除非你有更好的选择)。这种情况下需要从自己身上下手找原因,搞清楚不开心的原因,是领导?同事?自己?还是工作本身?

薪资很高,但是工作的不开心,要辞职吗?
做这份工作最好工资高一点。如果你有收入,你可以继续生活。如果你缺钱,你可以做这件事。然后告诉自己,这份工作能给我带来高收入,值得去做。如果你不缺钱,开心就好。然后你得找出你不开心的原因。对症下药,治病救人,才是上策,如果选择跳槽,要综合考虑跳槽的机会成本在新单位之后能否给你全额补偿,...

当一份工作做得不开心的时候,是辞职好还是调整心态呢?
比如:单位是流水线工作,觉得自己不想干流水线工作,那么你可以在边干边找更好的工作。如果单纯因为不相干就辞职,那么再找到下一份工作的期间,这段生活咋办?啃老是不可取的。建议:如果目前的工作职业保障和薪资待遇很好的话,那么调整自己的心态,主动适应。如果工作薪资低,想跳槽,那就要自己抓紧...

在一个地方工作做得不开心该怎么办
首先,面对任何问题,我们要做的就是勇敢面对,去努力克服。在一个地方工作不开心。最后进行分析一下,是因为什么原因导致自己不开心的:1,与周围同事或者领导关系不融洽?2,工作职业本身不是自己喜欢和擅长的?3,工作的收入没有达到自己预期的要求?4,工作环境束缚了自己的能力发挥,没有发展空间?等...

如果一个工作做得不开心,赚的钱还少,是否必要继续?
长期以往呆在这里只能纯粹是浪费个人的宝贵光阴。毕竟一份工作目的就是为了挣钱,挣钱就是为了能够更好开心的生活着,正所谓人不为己天诛地灭,就是这么一个浅显易懂的道理。找一份感兴趣工作面对这么样一个选择,职场上找一个自己感兴趣的工作,其实是重中之重,一份工作能够感兴趣,他肯定会付出更大...

工作上的不开心怎么办
遇到以上任何一种,你的工作便开心不起来。 工作另外一个影响心情的重点,便是薪资问题。 1、有的薪资低就算了,领导要求多且繁琐。 2、薪资不够,假期来凑。想多了,“打工人,打工魂,打工都是人下人。”假期什么的不要指望了。 当你的付出与收入不成比例之时,无疑是痛苦揪心的。 但无论是公司的人,还是钱给...

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