要如实回答。
你觉得自己哪方面有优势，就说哪方面，尽量让自己的优势和应聘职位的要求建立关联即可。“人贵有自知之明”，你对自己的看法能不能体现出真实性、准确性、客观性、全面性，是素质能力体现的一个重要因素。在对你自己的评价中，首先要充分肯定自己，这样可以充分突出你的竞争能力和竞争优势，也给面试官们一个坚定、自信的良好印象。但是，要切记：在对本人评价的表述中要真实，不能虚假。
面试时在谈自己优势的一个明智的办法是：在谈到自己的优势时，保持低调。也就是轻描淡写、语气平静，只谈事实，别用自己的主观评论。同时也要注意适可而止，重要的、关键的，要谈，与面试无关的特长最好别谈。另外，谈过自己的优势后，也要谈自己的劣势，但一定要强调自己克服这些劣势的愿望和努力。
教你面试时如何说自己的优缺点
但作为求职面试,用人单位更关心的还是你的优点,当然作为求职者,谁也不会想到通过坦陈自己的缺点来寻找理想的职业岗位。正因为这一原因,我想在没有得到主考官提示的情况下,就不必去主动陈述自己的缺点,如果对方问到,那就如实回答。 宝洁公司崔广福也持同样的观点,他说:“这个问题对我来说是不问不答,如果对方没有...
面试时考官问你你和别人比优势在哪
面试时，考官可能会询问你的优势是什么，尤其是在与他人的比较中。对此，你可以回答说你的优势在于能够吸取他人的长处，以此来弥补自己的短处。这种回答简洁明了，同时也展现了你的自我反思和自我提升的能力。当考官问到你的最大优势时，你可以这样回答：个性开朗，喜欢与人交往。尽管我的第一份工作并非...
面试时HR问你的性格优势和缺点是什么,怎么回答?
1. 可以大方坦率地谈一些大家比较普遍而且尚能接受的缺点，比如说话比较直接，比如性格有点急，耐心不够……我个人之前的一次成功应聘经验是坦诚自己性格有点急，耐心不够，但是补充了一点，举了一个例子，证实有些事情不是急就能解决，欲速则不达，所以在努力改进中。2.一定要避免雷区。如果应聘的是财...
面试时考官问你你和别人比优势在哪
1. 当被问及与他人的比较优势时，你可以回答：“我的优势在于我能够吸取他人的长处，以此来弥补自己的不足。”2. 如果考官询问你的最大优势是什么，可以这样回答：“我个性开朗，喜欢与人交流。尽管我的第一份工作与专业不符，我做的是销售，但我业绩显著。在这两年中，我学会了观察人，擅长捕捉细...
你的优势和劣势是什么
问题一：在面试中，当主考官问及你的优点和缺点时，你可以回答说你非常细心、具有很强的团队协作能力和耐心。这些优点通常能够迎合大多数招聘单位的需求。同时，针对你申请的岗位，提出一些适合的优点，但切记不要夸大其词。至于缺点，可以说一些轻微而不太重要的缺点，例如“不喜欢喝汤”等，以保持回答的...
面试的时候考官问我:说一下自己的优势,怎么回答?
面试时在谈自己优势的一个明智的办法是：在谈到自己的优势时，保持低调。也就是轻描淡写、语气平静，只谈事实，别用自己的主观评论。同时也要注意适可而止，重要的、关键的，要谈，与面试无关的特长最好别谈。另外，谈过自己的优势后，也要谈自己的劣势，但一定要强调自己克服这些劣势的愿望和努力...
面试时要如何表述自己的优缺点
表述缺点的态度和方法：人非圣贤，孰能无过？但作为求职面试，用人单位更关心的还是你的优点，当然作为求职者，谁也不会想到通过坦陈自己的缺点来寻找理想的职业岗位。正因为这一原因，我想在没有得到主考官提示的情况下，就不必去主动陈述自己的缺点，如果对方问到，那就如实回答。宝洁公司崔广福也持...
面试时被问“你最大的优点和缺点是什么”, 该如何回答?
首先这是个面试高频次询问的问题，这个问题一般是企业想要考察应聘者是否真的能认清自我及自身性格是否能够适应公司文化。所以回答这个问题，一般要提前准备下。首先说到优点，这应该是比较好回答的问题。因为每个人身上都会有很多优点。比如你可以回答,我的最大优点是做事喜欢最求极致。总想第一时间把事情...
面试时如何回答考官问的“你有何优点?”
1、是金子总会发亮。前提是自己是金子，面试官选是有才华的人，能够为公司带来效益的人，面试是否成功是需要自己能否胜任岗位。所以，要不断的努力，增加自己的能力，多掌握技能。即使第一次面试失败了，也能够很好的寻找下一家，要相信是金子总会发光，前提是自己是金子，努力提升自己的能力吧。2、穿戴...
面试时被问到“你最大的优点和缺点是什么”,该如何回答?
“我的优点是适应能力强，自我学习能力强，抗压能力强。我可以快速适应自己的工作，可以迅速学会所需要的专业技能知识，能够抵抗加班带来的工作压力。我的缺点是，对工作追求过于完美，过于精益求精，因此工作效率可能会低一点。”
