...企业给我交五险一金,辞职后我又换了个企业,但只给我交三险一金现在...
1。养老保险：最低缴交十五年后，到了退休年龄，男的年满60岁，女的50岁（干部55岁），就可以领取养老金，一定程度上保障了你的晚年生活 2。失业保险：公务员是没有参失业险种的，因为公务员一般不会失业,就算真不幸给国家炒了，<公务员暂行条例,也有规定，国家公务员可以领取一部分失业金，在企业的话...
如果在原来上班的公司买了五险一金,现单位只给买三险一金,那我在原单 ...
如果你户口不在那个城市 可以提取公积金 叫原单位给你出个证明 在原单位办理相关提取手续 说你要离开这个城市了 就可以一次性提取出来 提取的是单位与个人缴纳的合计数
我以前的单位交的是五险一金,现在的单位交的是三险一金,我办手续是需要...
五险是：养老、医疗、工伤、生育、失业，一金，就是指公积金了。三险是：养老、医疗、工伤，区别就这些，后两种如果你有的着，就有用，如不着就没用。如有以前有公积金，现在没有，可以先封存。如果你是外地人可以申请销户把钱取出来。
“”五险一金,我的公司好像只给我交了三险,其他的没交,公司是不是违法...
按照劳动合同法以及社会保险法的规定，单位必须要给员工买五险的，不过现在有的单位是有缴纳三险的，这样公司可以节省钱，对于个人嘛 如果想要继续工作下去你也只得接受，公积金倒不是国家强制缴纳的，也算是一种福利吧，一般有的单位需要你入职1年后才能给你缴纳公积金的 ...
为什么我们缴纳的五险一金会变成“三险一金”?个税师网络赛今年第几届...
第一个问题。这是误解。五险内容没有变。过去五险，包括养老保险医疗保险失业保险工伤保险和生育保险。单位和个人都根据一定的比例承担费用。现在，改革了，个人只承担五险中的前三项，而单位仍然承担五险的缴费。至于个税师比赛，促进个税的学习和交流。
公司说交五险一金,社保上查询只有三险一金,这是为什么呢?
不过，目前来说，我国的五险是属于强制性必须要交的，但是住房公积金并没有强制，所以，公司只交五险，不交一金并不违法。所以，一些福利待遇好的单位，会完整地为员工缴纳五险一金，但是大部分的企业为了节约成本，都只给员工缴纳五险，而不交一金。如果企业、银行、社保\/公积金管理机构三方签订了银行...
请问我在事业单位办理了五险一金,现在我要工作的企业单位要帮我办理三险...
当然是五险一金合算啦。交一个就行，就算是交了两份，也只能享受一份。可以不交，跟单位签个协议或者保证书之类的，自愿放弃缴纳。
我原来的公司给交三险一金,现在的公司交五险一金,请问那两险的年限...
不同险种的年限规定是不一样的，所以没有关系，不用补交
五险变三险是怎么回事
五险一金和三险一金的差别是生育保险和工伤保险。三险和五险确实都是法定的。区别在于，生育保险和工伤保险是完全由用人单位来缴纳费用；不像其他三险是用人单位和劳动者共同缴费。一般来说，如果用人单位肯为你缴纳住房公积金的话，缴纳这两险更是不在话下的。希望以上内容能对您有所帮助，如果还有问题请...
自动离职原单位交的是三险一金,现单位交五险一金,我还要去原单位转移吗...
这个是必须去办理转移的，如果不办理转移的话，原来的三险，比如说养老保险和医疗保险是不能接续到一起的。原来缴纳的养老保险不能被算作工龄，所以必须和以前的单位接续起来
