在小公司当文员的苦恼
我是今年的应届毕业生，好不容易找到一个文员的工作，本来很开心，是抱着要努力认真的态度去的，可是去了之后才发现这真是一个好无聊的工作，公司加老板一共才4个人，我每天的工作量我一个小时就可以搞定，但是做完了工作也不能做其他的事情，被发现就要挨训，最烦的就是每天下班的时候，明明已经下班了还不敢说走，非要等到上级说下班才敢下班。我昨天就是主动提了一下，说：xx姐，还有什么事需要我做吗？她说没有，我就说：哦，那我就下班了。她就说：你怎么积极啊！你该做的都做完了吗？一下让我郁闷了，天知道我的工作我早上就搞定了。我觉得我每天都是在看别人脸色，而且管我的那个还不是什么上级，只是个老员工，我还要每天讨好她一样，真烦。
我以后是继续等她说下班我就下班好呢？还是每天都提醒她说我要下班了好呢？有人跟我情况一样吗？
其实做行政的这种现象比较普遍，很多人都遇上过。不管是小公司还是大公司都是一样的。想开点，做好自己的份内事，努力看看别的有没有能学的，打好自己的基础，再求进一步的发展。
温馨提示：内容为网友见解，仅供参考
第1个回答 2010-07-07
你这问题真的不好说，没事情可以找事情干吗，你可以边干，边看看有没有更好的出路。如果下班，你想走就走了。跟他们关系处好点，不要老在上班时间上网
第2个回答 2010-07-07
我工作情况也和你的差不多,不过我们管的比较松,到五点就准时间走到,不用报备什么的..
第3个回答 2010-07-07
之前我也有碰到类似情况：
但是我觉得有一个方法就是：
刚开始去就继续等她说下班再下班吧；
在下班时问问她有什么需要帮忙的；
等混熟了就好说话了；
就是告诉她，到下班时间了，应该下班了；本回答被网友采纳
但是我觉得有一个方法就是：
刚开始去就继续等她说下班再下班吧；
在下班时问问她有什么需要帮忙的；
等混熟了就好说话了；
就是告诉她，到下班时间了，应该下班了；本回答被网友采纳
第4个回答 2010-07-07
同命相连！第一是要看一下有没有发展潜力 没有的话 马上撤退 不过听你说的内容就知道 你们那公司从老板的思想开始就没有什么潜力。我之前的公司我做了7年都是这样子的啊 ！每天都是等老板走了 才能下班！不过我那个老板对我很好所以我做了那么久 最后还是走了 太压抑 太累了 ~~~~ 我现在这个公司 到点不下班就上司过来问你 有什么事情？为什么不下班等问题 我刚来的时候还不习惯呢 呵呵呵呵 ~~ 祝你成功~！本回答被提问者采纳
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