面试被问到期望薪资，该如何回答？
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第1个回答 2015-10-25
不用直接说期望的薪资，一般遇到薪资待遇问题的时候最好有两三个选择，公司给我2千，说明公司愿意培养我这个新人，我一定会付出双倍的努力去回报公司，公司给我开3千，说明公司信任我，相信我能够给公司带来更多的利润。类似于这种回答比直接回答两三千 更能吸引面试官对你的看法，从而录取的机会会增加。也是本人一些小经验，希望能帮到你。大乘人力资源宣传部竭诚为您服务 。追问
如果不是新人，是有5，6年工作经验的呢
公司给你2千，就说明公司愿意培养你这个人吗，你怎么不说这个岗位别人都是3千，给你2千，公司坑了你一把
5，6年的工作经历是不是还是和你面试的行业息息相关，如果跨行业的话，在多少年的经验，到了新公司也是从零开始，虚心请教前辈。反之继续做的相同的行业，那就以你现在的水准去定义你的薪资，你觉得你现在能够拿多少工资面试的时候就要很自信的说出薪资范畴。
追问目前的工资根本不能作为参考，低得让我忘记了自己什么身价，低得让我心理都发生扭曲了
我参考目前的工资说出了一个数字，人家HR又说出了他们公司能给的一个数字，比我提出的要求高一些，我顿时觉得好难堪
能给你 比你预计高的工资，那你应该感到高兴呀，不会难堪的，都是你自己想象出来的。呵呵
追问自己说出的数字低于HR的预期，就怕在HR心中的评分会降低，看你要求很低，没追求，有些HR甚至会趁机坑你一把，给你开个比你预期还要稍微低点的工资
第2个回答 2020-03-27
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