员工没办入职怎么要工资
员工已实际工作但是没有办理入职的情况，可以与公司协商要工资，如果协商不成可以通过法律途径解决。[法律依据]《中华人民共和国》第十一条规定，用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同，与劳动者约定的劳动报酬不明确的，新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行;没有集体合同或者集体合同未规...
没有签合同工作了十几天能要回工资么,需要劳动仲裁吗?
保留你打卡上班的证据，然后直接打当地劳动监察大队电话，他们会帮你要回工资。单位这种做法是典型的违背劳动法的行为，该治了。眼时间没必要通过劳动仲裁，是非很清楚，让劳动监察大队查他、罚他就是了。欢迎点击头像关注我“雪野独歌”，专业化帮你解答更多问题。
进厂子没有办入职然后打招呼不干了不给工资怎么办?
你进厂子工作，没有办入职手续，然后打招呼不干了，不给工资的话，你可以去劳动局申请劳动仲裁，讨要工资。讨要工资。关于讨要工资。工作中，你是否遇到过老板不发工资的情况。遇到这样的情形，你是如何解决的呢？或许很多人在遇到这样的情况时都不清楚自己要怎么办，怎样才能要回自己的工资。接下来，就...
老板拖了一个多月不发工资我们没签合同,我要怎么向他要回工资?
1、你可以申请劳动仲裁，要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资（入职的第2个月开始，最多11个月）、加班工资等；从你离职开始算，劳动仲裁时效为一年！2、劳动争议，前提是有证明劳动关系的证据，例如有公司名称的工装、工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易...
没办入职做了半个月离职没有工资怎么办
为此，您可以前往当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁。在提交申请时，需准备仲裁申请书两份、申请人的身份证复印件一份以及相关的证据复印件和证据清单两份。需要注意的是，北京地区在提交申请时不需要提供用人单位的工商登记信息。提交材料后，仲裁委将在五个工作日内给予立案。立案...
没办入职不发工资怎么办
公司没办入职，属于不和劳动者签订劳动合同的情形，加上不发放工资，属于违法行为，劳动者可以依法提出劳动仲裁申请。《劳动合同法》第八十二条：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
上了十几天班,老板不给发工资怎么办?
到当地劳动监察大队投诉或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提出诉讼。《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条 用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分...
公司没给我签合同,我做十天就走了,公司不给工资咋办
一、没签合同辞职不给工资怎么办 1、首先要证明你们之间存在劳动关系及拖欠工资的数额,证据包括:劳动合同、工资发放证明等。 2、如果没有签订劳动合同,那么工作证、劳动者填写的用人单位招工登记表、考勤记录、其他劳动者的证言、录音等都可以作为证据使用。 3、对于恶意拖欠工资的行为,除全额支付...
因为各种原因没有入职干了不到一个月这工资怎么发啊
拖欠工资，不发工资、克扣工资可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬，当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济补偿。当事人可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调...
求助上班10几天的班,飞翎电子不给工资怎么办?
还是找公司协商，力争解决。如果协商不成，只能申请劳动仲裁或者向劳动鉴定执法大队投诉。
