怎样有效的处理职场中人际关系

首先进入职场要先观察周围的人，都是什么性格，做事能力，尽量少说话。跟人都客气点，笑脸相迎。通过一定时间的相处，都了解的差不多了，就可以正常交往，宁得罪君子，不得罪小人，做好自己

和同事之间你尽量做好自己的工作，用真诚打动别人，真诚使人产生安全感，可以减少自我防卫，把自已的真实想法与人交流，我们没有理由苛求别人为自已尽忠效力，在发生误解和争执时，一定要换位思考，理解一下人家的心情，千万情绪化，对人热情关心他人学会倾听，不乱讲话，学会察言观色，举止行为得体，不做出格的事，这样在职场中人际关系会很好的。

一定要真诚待人，要想别人尊重你，首先必须尊重别人，这是最基本的做人原则，不要背后议论别人，说别人的短处，这样才能处理好同事之间的关系。

这个社会是由人组合而成的，所以我们人生活在这个社会上，就必须跟人相处，无论是跟家人，朋友还是同事，人际关系变成了我们必须且非常重要的人生课题。而与同事之间的相处又是占着大部分时间，而且跟同事之间的相处却也关系到你的工作、你的前途。职场人际关系十分微妙复杂，稍有不慎，就会陷于被动，可以说每个在职场上摸爬滚打过的人都会对此深有感触。而及时检讨，反省自己的行为，进行积极有效的心理调整，让自己适应多变的人际关系，不失为一个增强生存能力的好办法。

工作中人际关系的重要性不言而喻，有很多的人离开公司就是因为人际关系处理不好不得不离开，因为感觉在这里工作很复杂。所以处理好人际关系真的是一件非常重要的事情。

坚信所有的老板都是一样的，你不论去哪里，所有的BOSS都只会以自我为中心
你做好自己的事情，适时的帮助他人，多做事，少动嘴，不讨论他人
时常提升自己的价值，让自我的价值给BOSS看到，你不用多说，老板估计就会对你刮目相看