麦当劳全职工作的问题 请在麦工作过的朋友帮帮我

我进店后,第一天炸区,第二天煎区,训练员看我比较熟练,第三天就让我学了早餐和发起。
第四天就正式上S线了,第六天翅儿位 ,接着第九天,让我学收银打桌。可我对产区玩的比较转,一到打桌,觉得很不适应。今天表现不太好,经理和训练员都说,没关系 多练练就好,然后,明天还让我继续打桌。。。请问这是什么意思。。。是不是要为难我啊。。。另外那个训练员说他是2个月升的训练员,还说没准经理想提拔我。会是真的么?

可以说是真的。现在是实力社会了。
因为学的速度和工作的技巧,都掌握得很好,当然需要往上提拔,之后,训练员还要去其它的店。
对于服务公司来讲,工作效率慢,是最大的缺点,所以搂主应该有信心,继续努力!
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第1个回答  2011-02-05
照这样看 是的 不是为难你 说明在给你做训练计划 尤其是服务区 都得熟练 因为升完训练员以后 服务弱得话 就基本没什么希望再往上升了 而且你们店应该也很缺人 所以你师父2月九升上去了。别多想 你是全职 得全面发展 肯定让你多学东西
第2个回答  2011-02-05
你在学习呐。。就别抱怨了,认真做好老大叫你做的事吧
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