就企业多元化业务发展来说,有两种类型:一种是相关多元化经营,即依赖其核心竞争力进行多元化发展,比如:上下游的多元化拓展;另一种是企业文化多元化经营,也就是完整的企业文化,“跨行业,跨文化,跨地区”
企业文化的多元化是企业在经营活动中形成的经营理念、经营目的、经营方针、价值观念、经营行为、社会责任、经营形象等的总和的多元化发展。是企业个性化的根本体现,它是企业生存、竞争和发展的灵魂。
企业文化具有鲜明的个性和特色,具有相对独立性,每个企业都有其独特的文化淀积,这是由企业的生产经营管理特色、企业传统、企业目标、企业员工素质以及内外环境不同所决定的。
继承性
企业在一定的时空条件下产生、生存和发展,企业文化是历史的产物。企业文化的继承性体现在三个方面:一是继承优秀的民族文化精华。二是继承企业的文化传统。三是继承外来的企业文化实践和研究成果。
相融性
企业文化的相融性体现在它与企业环境的协调和适应性方面。企业文化反映了时代精神,它必然要与企业的经济环境、政治环境、文化环境以及社区环境相融合。
人本性
企业文化是一种以人为本的文化,最本质的内容就是强调人的理想、道德、价值观、行为规范在企业管理中的核心作用,强调在企业管理中要理解人、尊重人、关心人。注重人的全面发展,用愿景鼓舞人,用精神凝聚人,用机制激励人,用环境培育人。
整体性
企业文化是一个有机的统一整体,人的发展和企业的发展密不可分,引导企业员工把个人奋斗目标融于企业发展的整体目标之中,追求企业的整体优势和整体意志的实现。
创新性
创新既是时代的呼唤,又是企业文化自身的内在要求。优秀的企业文化往往在继承中创新,随着企业环境和国内外市场的变化而改革发展,引导大家追求卓越,追求成效,追求创新。
企业文化是在一定的条件下,企业生产经营和管理活动中所创造的具有该企业特色的精神财富和物质形态。它包括文化观念、价值观念、企业精神、道德规范、行为准则、历史传统、企业制度、文化环境、企业产品等。其中价值观是企业文化的核心。
企业文化是企业的灵魂,是推动企业发展的不竭动力。它包含着非常丰富的内容,其核心是企业的精神和价值观。这里的价值观不是泛指企业管理中的各种文化现象,而是企业或企业中的员工在从事经营活动中所秉持的价值观念。
企业文化多元化对企业发展的影响为:
企业文化能激发员工的使命感。不管是什么企业都有它的责任和使命,企业使命感是全体员工工作的目标和方向,是企业不断发展或前进的动力之源。
企业文化能凝聚员工的归属感。企业文化的作用就是通过企业价值观的提炼和传播,让一群来自不同地方的人共同追求同一个梦想。
企业文化能加强员工的责任感。企业要通过大量的资料和文件宣传员工责任感的重要性,管理人员要给全体员工灌输责任意识,危机意识和团队意识,要让大家清楚地认识企业是全体员工共同的企业。
企业文化能赋予员工的荣誉感。每个人都要在自己的工作岗位,工作领域,多做贡献,多出成绩,多追求荣誉感。
企业文化能实现员工的成就感。一个企业的繁荣昌盛关系到每一个公司员工的生存,企业繁荣了,员工们就会引以为豪,会更积极努力的进取,荣耀越高,成就感就越大,越明显。
企业文化与企业发展有什么关系
企业文化对企业发展的影响主要体现在以下几个方面:导向功能:企业文化能引导企业成员的价值及行为取向。它建立了一套系统的价值和规范标准,纠正并引导成员行为符合企业价值观,确保发展方向。约束功能:企业文化通过软约束,如群体行为准则和道德规范,对员工的思想、心理和行为进行约束。群体心理压力促使个体...
企业文化对企业发展的意义?
具体表现在两个方面:一是对企业成员个体的思想和行为起导向作用;二是对企业整体的价值取向和经营管理起导向作用。这是因为一个企业的企业文化一旦形成,它就建立起了自身系统的价值和规范标准,如果企业成员在价值和行为的取向与企业文化的系统标准产生悖逆现象,企业文化会进行纠正并将其引导到企业的价值...
企业文化对企业发展的影响是什么
一、企业文化对企业发展的影响 1、提纲挈领,支撑战略实现 从意识层面对自身价值理念进行科学、系统、缜密的规划,构建与发展战略同向、互持的企业文化理念体系,将对企业发展战略的实现形成有力的支撑。2、凝心聚力,夯实管理根基 通过诊断、分析、归纳提炼出企业所特有的经营理念及价值共识,可成为全行员...
企业文化对公司的影响有哪些 企业文化对公司有什么影响
2、优秀企业文化是企业精神风貌的充分体现,是企业发展的精神动力,对企业的持续稳定健康发展具有重大推动作用。3、企业文化是企业在长期生产经营过程中形成的管理思想、群体意识和行为规范,优秀的企业文化是企业宝贵的、潜在的无形资产和财富。在社会主义市场经济条件下,企业是市场的主体,企业文化作为一定时期...
企业文化对企业发展的影响主要体现在哪里?
企业文化对企业发展的影响主要有:1、企业的工作环境。什么样的企业文化,就会造就什么样的员工。企业员工的素质,会形成企 业的工作环境的优劣。2、企业文化是企业的核心竞争力。3、企业文化会被社会认同。
企业的文化对企业的发展极为重要
企业文化对企业发展具有非常重要的影响。从多个角度来分析,本文将详细探讨企业文化对企业发展的重要性。一、激励员工企业文化是激励员工的强大武器。如果企业的文化能够获得员工的认同和支持,就会形成一种强大的正向力量,促使员工全力以赴为企业创造价值。企业文化不仅能够激励员工的工作热情和积极性,也能够...
企业发展与企业文化的关系
企业文化与企业发展存在着紧密的联系,其中,积极的影响不容忽视。首先,企业文化对企业发展的辐射作用显著。随着科技的进步,企业通过广告、传播和公共关系等方式塑造形象,企业文化在此过程中对外界产生直接的吸引力,提升了企业的公众认同度,从而推动企业扩展。其次,企业文化具有强大的激励作用。从物质环境...
企业文化对企业发展的影响
企业文化对企业发展的影响 企业文化随着企业的产生而产生,随着企业的发展而发展;但企业文化不仅是单一的依附企业发展,企业文化对企业的发展有着巨大的影响。具体表现体现在哪里呢?我们一起来看看吧! 1、企业文化是企业发展壮大的动力 新世纪中国 进入了全面建设小康和加快推进社会主义现代化建设新的发展阶段。世界多极...
企业文化对企业有什么样的影响
领导与职工、职工与职工之间互相关心,互相支持。特别是领导对职工的关心,职工会感到受人尊重,自然会振奋精神,努力工作。另外,企业精神和企业形象对企业职工有着极大的鼓舞作用,特别是企业文化建设取得成功,在社会上产生影响时,企业职工会产生强烈的荣誉感和自豪感,他们会加倍努力。
企业文化如何影响企业发展?
企业文化还能够影响企业品牌形象。通过塑造正面的企业形象,企业能够吸引更多客户与合作伙伴,增强市场竞争力。此外,良好的企业文化有助于吸引并保留优秀人才,为企业持续发展提供动力。总之,企业文化是企业发展的关键因素。它不仅能够提升员工的工作热情与创新能力,还能塑造企业的形象,影响企业决策,为企业的...