公司年终奖一直拖着没发，我要怎么委婉的说？要内涵一点的

公司年终奖一直拖着没发,我要怎么委婉的说?要内涵一点的
首先如果你确定公司有年终奖的话，就直接去财务询问年终奖的事情阿，或者直接问问你的上级领导，这种事情名正言顺的，干嘛要委婉 解决方案2：这些年公司确实不错，从未拖欠各种副利……解决方案3：领导，我家最近有事，需要些钱，可以给我加薪吗？ （这样说的好处是侧敲旁击，意思是提一个更高的条件...

公司今年效益不好,一直拖着奖金没发,如何委婉的提出要求发奖金的事情...
所以个人建议先当做什么都没发生一样，继续努力工作，然后可以多关注下奖金这块，如果公司这块比较厚道的话，拖一段时间后也会发的，但是如果公司不厚道的话，可能也直接扣掉不发了。一切还是要看下公司这块的态度，毕竟公司效益好了，给大家发点奖金也未尝不可。但是如果公司效益不好的话，那么确实也只能...

...送给他们一句话。搞笑内涵的。你会怎么说。
感谢老板觉得我可以独立了，感谢长辈已经觉得我长大了。长大了就可以干你喜欢的事了。

老板不发工资,我应该怎么跟他说,让他发工资?
建议积极沟通，就说家里开支大，没有积蓄，指望工资过日子，希望老板理解，晓之以情动之以理，如果积极沟通没有效果可以自己保留些证据（在这个公司上班的证据，比如工资转账、工资条等），再强硬点说如果再不给就去走法律途径了。如果还不行可以向当地劳动监察大队投诉也可以拨打市长热线他们会转到当地...

如何委婉的向老板要工资
首先明确一点的是：你只是想谈加薪，而不是想辞职。所以无论接下来的谈判是否成功，你都要含蓄地表达对公司的忠诚。即使最后没能说服领导给你加薪，他也会记得你曾经承诺的忠诚度。对一个成功的企业来说，忠诚的员工是十分重要的。如果你以威胁的态度来谈加薪，剩下就只有2条路，要么加薪，要么滚蛋。

上班有什么让你觉得快乐的事吗?
发工资的日子，我最快乐，节省了半个月，吃草了半个月，终于可以毫不手软地下单了，连午饭都不带了，直接点外卖~三、工作能够展现能力，让自己很开心在工作中能够展现自己的能力，会让自己很开心。因为能够通过工作，知道自己的实力，那肯定是会让人非常的开心。人都是要有一颗拼搏向上的精神，只有不...

关于不要抱怨的句子
17、尽管失意太多,也要打开封闭的心扉,才能体会大海的辽阔,尽管世路波折,也要走到奋斗的终点,才能享受坚持的快乐,不要抱怨生活,只需默默执著,定会收获成果,愿你天天开开心心快快乐乐生活! 18、年底了,发年终奖的时间到了,抱怨奖金太少,抱怨老板的偏见,抱怨工作的付出得到的太少;人生应当少记恨,少抱怨,凡事宽容是...

如何跟老板谈升职加薪?
第四步：如果你的老板开口了，但他跟你的观点不一样，找各种理由说服你说现在不能给你升职加薪。你可以，先找到他的观点中跟你一样的。拉近跟老板的距离。话术：对，王总，我们都认可公司运营是需要考虑成本的。把这些跟老板一直的观点陈述出来。第五步：找到对方没有看到的地方补充说明 话术：王总...

如何和老板谈升职加薪?
以继续获取职业规划所需的隐形价值。否则，提出加薪可能导致你离开这个公司，或是加薪了，工作内容与工作岗位可能发生变化，这都会对你的职业规划与发展造成影响。2、自我评估先客观的回顾一下自己的工作是否已经完全胜任目前的岗位，并且已经很好的完成了各项工作。自己是否还能做更多或担起更高的工作要求，...

跳槽的最佳时间点是什么?
每年的春节后的三四月份都是一个跳槽的高峰期，年终奖也发了，一年的工作也结束了，正好可以开启一段新的职业旅程。而且很多公司在新年后会开展新的计划，启动新的项目，都是最缺人的时候，会有很多的岗位需求释放出来，而且由于春节后跳槽的人多，导致公司很多职位出现空缺，这样又会多出一些岗位需求，...