在医院上班 刚进来面试就让签了一年的合同 试用期一个月 做了几天之
在医院上班 刚进来面试就让签了一年的合同 试用期一个月 做了几天之后发现是家黑心医院 想要辞职 请问签了一年合同之后 没过试用期离职的话会不会违反劳动法之类的 可不可以辞职
试用期提前三天通知单位辞职，过了试用期提前三十天书面通知单位辞职就可以。到期就可以离职
《劳动合同法》
第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
《劳动合同法》
第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
温馨提示：内容为网友见解，仅供参考
第1个回答 2017-07-27
可以辞职，建议拿到医院黑心的证据，你想怎么都行追答
点采纳吧
第2个回答 2017-07-27
你先和医院协商，告知你的想法、
有 理有节的处理此事！不要正面引起不快，
你可以根据合同的条款、，
试用期是双方选择期的时候，再这一个月内，你有权力选择！
努努力、追问
有 理有节的处理此事！不要正面引起不快，
你可以根据合同的条款、，
试用期是双方选择期的时候，再这一个月内，你有权力选择！
努努力、追问
如果试用期内没有辞职 过了几个月后辞职 没有满一年的合同 也可以辞职吗
第3个回答 2019-02-28
试用期内，双方随时可以以正当的理由解除劳动合同，没有押金之类的，道义上打个电话之类的通知一下即可，不算违法违约。
当然，比较专业、职业化的做法还是递交书面的辞职信。
当然，比较专业、职业化的做法还是递交书面的辞职信。
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