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用人单位未与劳动者签订劳动合同可以随时走人吗?
如题所述
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相关建议 2014-05-30
你好,劳动者可以随时辞职。用人单位未签订劳动合同涉嫌违法,建议向当地劳动仲裁机构申请劳动仲裁。如果不服仲裁裁决,可以及时起诉到法院进行维权。
温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
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其他看法
第1个回答 2014-05-30
可以, 劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的书面协议。
劳动合同的概念及结构
⑴劳动合同期限和试用期限
⑵工作内容和工作时间
⑶劳动报酬和保险、福利待遇
⑷生产条件或工作条件
⑸劳动纪律和政治待遇
⑹劳动合同的变更和解除
⑺违约责任
⑻当事人约定的其他事项
⑼劳动合同除前款规定的必备条款外。
第2个回答 2014-05-30
可以,前提你的钞票要能拿到手
第3个回答 2014-05-30
可以
第4个回答 2014-05-30
必须可以的
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