普遍说的五险一金和三险一金有什么区别
首先，我们来看看它们的基本构成。通常来说，五险一金<\/包括公司和个人共同缴纳的五险（养老保险、失业保险、医疗保险、生育保险和工伤保险）以及住房公积金。而三险一金则指个人仅需缴纳养老保险、失业保险和医疗保险，住房公积金同样包含在内。值得注意的是，生育保险和工伤保险在五险中是公司全额负担的，这...
公司员工可以有的交五险,有的交三险吗?
根据相关规定：“三险一金”已成为历史，现在根据法律法规，企业必须给职工参加五险一金。有些公司之所以只给员工上三险一金是因为：三险(养老，医疗，失业)是要单位和个人共同承担的；生育和工伤只要单位出资缴纳，所以如果只缴纳三险，单位可以少出钱，省点用工成本。而公司部只缴纳三险，生育和工伤保险就...
三险一金指什么意思
三险一金一般指的是养老保险、失业保险、医疗保险和住房公积金，按照国家规定，三险一金由用人单位和个人共同支付，定期上缴，存入以个人身份开设的保险账户或公积金账户，由相关社会职能部门统一管理。不过根据《社会保险法》和《住房公积金管理条例》的现行规定，三险一金已经被五险一金取缔，根据现行【法律法...
公司给员工买哪些保险
用人单位必须为其员工购买五险。指的是：养老，医疗，失业，工伤，生育。好点的公司会交三险一金或五险一金。那一金指的就是公积金。 1、用人单位必须为其员工购买"五险"。指的是：养老，医疗，失业，工伤，生育。好点的公司会交"三险一金"或"五险一金"。那"一金"指的就是公积金。2、社保缴费...
公司应该给员工买哪些保险?
好点的公司会交"三险一金"或"五险一金"。那"一金"指的就是公积金。 2、社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数。 3、公司代扣的保险费应该就是所交的社保。 养老金需要你交满15年,至法定退休年龄后才可领取,男性是至60岁,女性是至55岁。 医疗保险为报销制,即住院花了多少钱才能按比例报多少...
三险一金和五险一金分别是什么
“五险一金”讲的是五种保险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。法律客观：《...
三险一金和五险一金的差别
“五险一金”指的是五种社会保险以及一个公积金，“五险”包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；2、“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费；工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，...
五险一金和三险一金的缴费比例,五险一金如何办理
根据《社会保险法》和《住房公积金管理条例》规定，三险一金已成为过去式，现在根据法律法规，企业必须给职工参加五险一金，即工伤保险和生育保险也是强制性的，所以公司是不能将五险一金转成三险一金的。而且生育保险和工伤是由单位缴纳，个人不需要缴纳，单位停交之后，两者就会失效，并且不能转移，所以...
公司给交的“三险一金”是指哪三险
单位给交的一般是五险一金，包括：基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，一金是指住房公积金，三险一金包括：基本养老保险、基本医疗保险、失业保险，一金是指住房公积金。扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"
私人小公司可以只给员工缴纳三险一金吗?
私人小公司不可以只给员工缴纳三险一金。工作单位给交三险一金还是五险一金是有区别的。按照五险一金标准缴纳保费，职工可以享受所有福利。而三险一金则是只购买了国家强制缴纳养老保险、医疗保险、和失业保险三项基本保险，剔除了生育保险和工伤保险，虽说比完全不缴要好一些，但也在一定程度上损害了员工的...
