试用期辞职,国家规定三天就能走,但是人事说公司规定7天才能走,但

试用期辞职,国家规定三天就能走,但是人事说公司规定7天才能走,但是我已经找好下家了,下家要求一星期里带离职证明报道,旧公司人事说如果我强制三天要走的话就把我的离职证明拖个15天给我。这要怎么办

试用期离职提前通知三天就可以走人,办好工作交接就是。至于离职证明可以和下家公司协商晚几天交。
附:劳动合同法第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
第1个回答  2017-04-21
按劳动合同法的规定,试用期内提前3天通知用人单位就可以解除劳动合同。尽管下试用期离职无需理由、不限形式,只要提前3天告诉单位就可以了,但最好还是做好工作移交,得到领导认可后离职比较妥当。
第2个回答  2017-04-21
建议跟新公司人事沟通下,离职证明晚一点提交,一般都是可以理解的。
望采纳。
第3个回答  2017-04-21
说狠话,不给走我要打人了,试试
第4个回答  2017-04-21
干他 大吵大闹
相似回答