法律分析
相关法律规定企业应当参加工伤保险，为本单位全部职工缴纳工伤保险费，还规定企业职工有享受工伤保险待遇的权利。就是说，企业不参加工伤保险，职工发生工伤按规定的待遇全部由企业承担。社保中的工伤保险基本都是在公司转正之后开始缴纳的，保障的范围是上班期间或上下班路途中所发生的意外。企业必须给职工缴足五险一金，即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金，也就是说公司必须给员工缴纳五险一金。社保分单位缴纳部分和个人缴纳部分。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。具体社保费缴费比例分别为：养老保险，单位和个人分别缴纳百分之二十、百分之八；医疗保险，单位和个人分别缴纳百分之十二、百分之二；失业保险，单位和个人分别缴纳百分之二、百分之一；生育保险单位缴纳百分之零点六，个人不缴；工伤保险单位缴纳百分之二，个人不缴；公积金单位百分之十二、百分之十二。
法律依据
《工伤保险条例》 第六十二条 用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的，由社会保险行政部门责令限期参加，补缴应当缴纳的工伤保险费，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的，处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后，由工伤保险基金和用人单位依照本条例的规定支付新发生的费用。
《劳动法》
第七十二条 社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。
《社会保险法》
第三十三条 职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。
第三十五条 用人单位应当按照本单位职工工资总额，根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。本回答被网友采纳
单位可以不交工伤保险吗
法律分析：用人单位不缴纳工伤保险属于违法行为，用人单位应当按时为职工缴纳工伤保险。职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。工伤保险，是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下，遭受意外伤害或患职业病导致暂时或...
单位不买工伤保险违法吗
法律分析：没有购买工伤保险算违法，因为用人单位必须跟员工签订劳动合同并购买保险，属于强制保险，建议可以跟用工单位协商解决，无果的情况下，申请劳动仲裁或向当地劳动保障部门反映并投诉，向当地法院提起诉讼等，是可以得到有效解决的。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第三十三条 职工应当参加工伤...
没给员工交工伤险违法吗
用人单位未为员工购买工伤保险属于违法行为。依照我国法律规定，劳动者享受法定工伤待遇，而用人单位有义务为其职工购买工伤保险。如未购买，员工在工作中遭受伤害后，所有应由工伤保险基金支付的费用均需由用人单位承担，包括工伤治疗费、康复费以及一次性伤残补贴等。此外，劳动行政部门有权对违约企业依法实施...
不给员工上工伤保险违法吗
企业不为员工购买工伤保险属于违法行为。根据我国法律法规，各用人单位必须依照法定义务为劳动者购置包括工伤保险在内的社保福利。工伤保险，旨在确保在工作过程中遭受事故伤害或患职业病的劳动者能得到及时的医疗救护与相应的经济赔偿。若企业未能购买工伤保险，那么一旦发生工伤事故，企业就应承担所有与之相关的...
没给员工买工伤保险违法吗
我国法律明确要求用人单位须为员工购买工伤保险，此举被视为违法行为。如未按规定执行，员工在工作过程中所受事故伤害或职业病，原应由工伤保险基金支付的费用将均由用人单位承担，加重企业经济压力。同时，也会影响到员工的工伤赔偿和医疗救助。为了纠正未参保的错误，确保劳动者权益，劳动保障行政机构有权...
不买工伤保险违法吗
法律分析：不给员工买工伤保险的行为不合法。法律依据：《工伤保险条例》 第六十二条 用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的，由社会保险行政部门责令限期参加，补缴应当缴纳的工伤保险费，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。
公司不给员工买工伤保险违法吗
法律分析：违法，主管部门应责令其限期参加，补缴费用，并需交纳滞纳金；逾期仍不缴纳的，处以罚款。依法应当参加工伤保险而未参保，职工发生工伤的，由用人单位按法律规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第七十二条 统筹地区设立社会保险经办机构。社会保险经办机构...
未为员工买工伤保险违法吗
用人单位未为员工购入工伤保险属违法行为。根据我国《社会保险法》及相关规定，单位有强制性缴纳包括工伤保险在内各种社会保险的责任。若未能尽责，若员工在运营过程中遭遇意外或得职业病，原本由工伤保险基金支付的费用将转由用人单位承担。此举会造成企业经济压力剧增，且可能遭受行政惩罚，而员工亦可向用人...
单位不给买工伤保险违法吗
不合法。《中华人民共和国社会保险法》第八十四条，用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。法律依据 《中华人民共和国社会保险法》第84...
不给员工买工伤保险违法吗
根据国家法律法规规定，企业必须为所属员工办理工伤保险。如未能履行此义务，员工发生工伤时，所有责任都将由用人单位独自承担。如此一来，企业不仅会承受巨大的经济压力，也可能使员工无法及时得到适当的补偿，从而侵犯到他们的合法权益。此外，相关部门有权要求企业立即纠正违法行为，甚至予以罚款。因此，强烈...
