有报到证、三方协议毕业未满1年是应届毕业生吗?
我2011年7月先持报到证及档案到人力资源和社会保障局报到，然后在外企工作，今年5月提取档案，人事局把报到证及档案都还给我，我手上还有毕业时学校给的空白的三方协议和就业推荐表（报到证备注栏没写就业单位，但是照收了档案保管费，有买社保）。我现在去的单位是正规单位，同意接受档案，那我算是应届毕业生吗？报到证给新单位一起保管吗？三方协议还会签吗？工龄如何算？转正定级有影响吗？
属于迎接毕业生，不过听你说的和应届生没有联系啊，你现在找到工作了，可以按照下面的流程走：
1 和你的单位签三方协议，盖完章后拿着回学校盖章，
2 报到证上填写你的单位的档案接受地等信息即可，章盖全了你拿着档案报到证直接去你单位的相关保管档案的部门交档案即可，满一年后转正定级，确定干部身份！
报道证就算用了，以后你想换工作的话需要违约改派的。
不懂再问
1 和你的单位签三方协议，盖完章后拿着回学校盖章，
2 报到证上填写你的单位的档案接受地等信息即可，章盖全了你拿着档案报到证直接去你单位的相关保管档案的部门交档案即可，满一年后转正定级，确定干部身份！
报道证就算用了，以后你想换工作的话需要违约改派的。
不懂再问
温馨提示：内容为网友见解，仅供参考
第1个回答 2012-05-24
你好！
1、国家规定，大学毕业2年（有的省市规定3年）没就业，算应届毕业生；
2、报到证一般由用人单位收回（有的是上级主管部门收回），民营企业一般不收报到证；
3、三方协议不用签，直接与用人单位签订劳动合同就行了；
4、工龄从与人才中心签订的档案委托代理协议时间计算（如果没有与人才中心签订档案委托代理协议是以参加社会保险时间计算）；
5、转正定级从与人才中心签订档案委托代理协议时间计算（存放档案不签协议不计算时间），一般是签订档案委托代理协议满一年办理转正定级（包括没就业）。
供你参考追问
1、国家规定，大学毕业2年（有的省市规定3年）没就业，算应届毕业生；
2、报到证一般由用人单位收回（有的是上级主管部门收回），民营企业一般不收报到证；
3、三方协议不用签，直接与用人单位签订劳动合同就行了；
4、工龄从与人才中心签订的档案委托代理协议时间计算（如果没有与人才中心签订档案委托代理协议是以参加社会保险时间计算）；
5、转正定级从与人才中心签订档案委托代理协议时间计算（存放档案不签协议不计算时间），一般是签订档案委托代理协议满一年办理转正定级（包括没就业）。
供你参考追问
与人才中心签订档案委托代理协议?我当时只是把报到证和档案拿去人才中心，他们也收了钱，不叫签代理协议吧？现在新单位说不收报到证，就是不可能有转正定级的可能了是吧？就是没有干部身份？
追答人才中心收钱就是代理费（看一下收据）；今年7月可以转正定级；尽管工作在企业，仍然具有干部身份。
本回答被提问者采纳第2个回答 2012-05-16
应届生，主要指大学毕业生，应届毕业生是指在应该毕业的年份毕业的毕业生。所以你没有
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