鉴于你读的是贸易类的国金方向，如果要从事人力资源管理工作的话，建议你考一个“助理人力资源管理”证，这样求职的时候能增加较多竞争力。这个证比较好考，买些人力资源助理师考试资料，找个培训班，一般通过率在90%以上，费用也就几百块钱吧。
另外，既然想从事这方面工作了，就要提前熟悉熟悉现代人力资源管理的几大模块：招聘、培训、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理、人力资源规划，不然面试的时候一无所知，就不好办了。通过学习助理人力资源管理师也基本上能了解以上内容了。
因为我不是读人力的，所以到时面试的时候需要准备一些什么？从行政助理类做起的话有没有可能转到人力部发展？谢谢~
追答一般公司对应届毕业生是考核你的应变和社交沟通能力，专业的东西不会问太多。如果你是想从事人事工作的话，最好直接找人力资源部的工作。行政和人事很多公司都是同一个部门，但是在公司转部门也不见得容易。
本回答被提问者采纳从事人力资源需要考取什么证书
（1）具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书；（2）具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作2年以上。（3）具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准...
从事人力资源工作需要什么证书吗?
人力资源管理师资格证:这是人力资源领域最基本的证书之一。持有该证书意味着你已经接受了系统的人力资源管理培训,并具备了相关知识和技能。
干人力资源需要什么证书
人力资源管理证，专业人员必考项，规划选人考绩，薪酬福利管理，激励培训协调，多方面工作所需。经济师（人力）证书，职称类证书首选，适合国企或事业单位人员。两类证书社会应用广泛，国家监管下可查询，适用于人力资源市场，民营企业常见。经济师（人力）证书，国企、行政事业单位推荐，企业性质考虑时优先选择...
从事人力资源需要什么证书
从事人力资源工作通常不需要特定的资格证书，但相关的人力资源管理专业学位或证书可以提高求职者的竞争力。在中国，人力资源和社会保障部下属的职业技能鉴定中心负责职业技能等级认定工作，其中包括人力资源管理师职业资格证书。中国人力资源开发研究会等机构也提供HRD（Human Resource Development）证书。人力资源管...
干人力资源都需要什么证
人力资源工作需具备专业知识与技能，可通过获得证书证明。常见证书有：人力资源管理师资格证书，分初级、中级、高级，对应专业水平与工作经验。企业人力资源管理师职业资格证书，侧重实际操作与应用能力。中国人力资源开发研究会认证证书，如人力资源总监认证，提升专业管理能力。国际人力资源管理协会认证，如SHRM-...
从事会计或者人力资源,需要考些什么证书或者技能?
1、从事会计需要有会计从业资格证书，从事人力资源管理虽然也会涉及薪资核算，但是这是属于人力资源的范畴，掌握人力资源的专业知识是可以得了，若是想提升综合能力，考一个也无妨。到时在做人力资源管理时，会结合财务管理的角度，比之前单纯从人力资源管理角度会更全面。最需要考虑考试的证书有：企业人力...
从事人力资源方面的工作需要哪些证
连续从事本职业工作5年以上。一级企业人力资源管理师的申报条件包括：连续从事本职业工作19年以上；或取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。如果你想要了解在长沙哪里可以参加人力资源证件的培训和代报名考试，你可以到当地人事局去咨询。
想从事人力资源方面的需要哪些证
一级企业人力资源管理师的要求更为严格，需要有至少十九年的从业经验，或者持有二级证书并且有至少四年的从业经验。同时，一级证书的获取还要求通过相应培训并取得结业证书。企业人力资源管理师需要具备较强的学习能力、沟通能力、信息处理能力、分析综合能力、团队合作能力和客户服务能力。这些能力包括提供服务...
从事人力资源需要什么证书?
1、高级人力资管理师（国家一级）取得管理师证书 取得该证后从事本职业工作2年以上，现任中型企业人力资源部正副负责人或大型企业人力资源部人事经理（非人事部经理）大学本科 连续从事本职业5年以上，现任大型企业人力资源总监及以上职务（大中型企业划分标准）2、人力资源管理师（国家二级） 大学专科 从事...
想从事人力资源方面的需要哪些证
大部分企业都不需要什么资格证就可以从事人力资源工作了，如果想考的话就考个人力资源管理师资格证。人力资源管理师（Human Resources Professional，HRP）指从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等工作的管理人员。人力资源管理师共设四个等级，分别为：四级企业...
