求职是网上找好，还是亲自去招聘会好

...参加招聘会找工作,还是应该在招聘网上找工作?哪个更靠
综上所述，参加学校宣讲会与使用招聘网站找工作相结合，能更全面地覆盖求职机会。根据个人情况，合理安排时间和精力，选择适合自己的方式，增加就业成功率。

找工作通过网络好还是去招聘会好?
选择资质齐全、信誉良好的知名网站招聘渠道，也可关注官方如上海公共招聘网、21世纪人才网等，可以最大限度地避开虚假招聘信息。正规网站上的招聘信息来源比较可靠，因为网站工作人员会对招聘单位的资质与招聘信息的合法性、真实性和有效性进行严格审查。2、应聘一些符合自己实际情况（能力、实力）的岗位。选择...

在网上找工作好还是面对面地去招聘会上好?
各有利敝！网上方便，可随时面试！招聘会，有很多应聘者，好单位，一职难求！破单位走过场，摆样子！望采纳

找工作招聘会好还是网络求职好
网络求职应该会好一些，我个人认为 来自职Q用户：廖先生

求职是网上找好,还是亲自去招聘会好呢?
1. 网上求职的优势 随着互联网的发展，以及网络资源的共享，人们可以在家里、办公室以及网吧等地上网，搜索国内有名的人才网，在这些网站中，聚集了全国很多用人单位的招聘信息，通过这些信息，我们可以在花费最小成本的情况下，找到一份自己更为满意的工作。上网求职比起传统的递自荐书，不仅查询方便、...

求职用什么渠道最好? 1网络? 2招聘会? 3.。。4.。。。?为什么?_百度知...
第一；熟人介绍；可信力高，成功几率大。第二；自我推荐；这也是本人采用的方法(若非有坚强的自信，强大的事业心。建议慎重考虑。）它的目的性强，可塑性高，发展前景广阔。第三；招聘会；选择面广（如果你是个综合型人才的话），成功几率一般，待遇一般。第四；网络招聘；广大青年朋友的最终普遍原则。

找工作到底到人才市场招聘会现场找,还是网上找好?
就我个人而言，都是在网上找的，不过如果有条件的话还是到招聘会现场去找。这两个方式各有优缺点，网上，公司范围广，缺点，仅仅停留在网络的认知状态。现实中，能比较好的了解公司，但是现场招聘由于场地等其他因素的影响，可能公司的范围不是很广，可能就只有少数几个是属于你专业范畴的。

找工作在网上投简历和去人才市场哪个更靠谱?
都可以选择。1）从工作选择性讲：网上找工作选择更加广泛，凡是注册该招聘网站目前正在招聘相关企业的招聘职位都可以看到，可以申请面试；而现场面试只局限于在现场招聘的企业和部分适合个人的职位；2）从面试准备来讲：网上找工作在投递简历之前可以对企业做一个全面的了解，包括企业的发展历程，基本福利等，...

应届生找工作是上网找好还是招聘会好?
有精力的话就各种形式都去参加，现在的用人单位招人的出发点和角度不尽相同，有的明确要求通过E－mail投递建立，而有的则只接受邮寄的建立，但都有他们都道理，所以说为了提高成功机率最好还是辛苦点多尝试多参加。

线下和线上找工作对比,哪个更加靠谱?
找工作就要去当地的人力资源，每周都会举办招聘会，具体哪天到当地人力资源咨询。虽然这是最靠谱的方法，但这不一定是最有效的，想要更高效的找工作当然要去网上。网络虽然方便，但要注意防骗。很多骗子中介以高于行业平均工资很多的数字诱惑你，到地后缴纳各种费用，然后给你找个工资很低的工作。三、网络...