区别如下:
1、个人只能交养老保险和医疗保险;单位五险包括养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险。
2、缴费比例不同:
单位缴纳比例如下:
养老保险:单位20%,个人8%(自己缴纳的进入个人帐户);
医疗保险:单位10%,个人2%(自己缴纳的进入个人帐户);
失业保险:单位1.5%,个人0.2%;
工伤保险:单位0.5-2%,个人不缴纳;
生育保险:单位0.8%,个人不缴纳。
个人缴纳保险需要个人承担全部费用。
3、企业缴纳的保险报销比例高,个人缴纳保险报销比例低。
扩展资料:
离职后五险一金的具体处理办法:
1、养老保险理论上是不可以中断的,断交后如果补交会产生滞纳金(而且分地域,有些地区不允许补交的),最后是累计年限的,但如果到退休年龄没有足额缴纳15年理论上是办理不了退休手续,也就领取不了养老金(有的地区会让参保者继续缴纳直到满足15年的条件,有的地区会让参保者一次性交齐差额部分),不过交得越多,当然养老金也越多。
辞职后五险一金办理转移手续:在老单位打出转移单,交给新单位继续上就行。
2、失业保险必须要交(个人缴纳不了、必须在单位账户才能参保)。
辞职后五险一金办理转移手续:不用办理,到新单位继续上就行。
3、医疗保险比较重要,规定是中断三个月以上就失效,三个月以后看病就得自己掏钱,小病无所谓,大病就惨了,中断三个月以上的到新单位重新上。每个参加医保的有医疗保险账户,终身使用,不管单位是否变化,单位应该每月把一定比例的钱打入社会保险卡(医保卡)。
辞职后五险一金办理转移手续:与单位解除劳动关系后,单位会上社保服务部门把你的账号转出单位账户,现在就处于灵活就业状态。如果你没找到单位要自己交的话,只需要交养老保险和医疗保险两种。
4、公积金单位把给你的钱和你自己的钱都存到你的公积金帐户,只能一年取一次,要去公积金中心取,需要买房或修房.可以自取或委托单位取。
办理转移手续:先在新单位开帐号,拿帐号给老单位,让老单位把原来帐号的钱转入新帐号。
公积金中心每年六月(各地时间会略有差异)会给单位发每个员工的对帐单,显示你的帐户现在的钱。
参考资料:百度百科ー五险
自己交养老保险和单位交有什么区别
详情个人交社保和公司交社保有什么区别呢?
五险一金自己交跟公司交有什么区别
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自己买的社保和公司买的社保有什么区别
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五险个人缴和公司缴的区别
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五险一金自己交跟公司交的区别如下:1、缴纳的险种不同。单位为职1 I缴纳的五险一 _养老保险、医疗保险、业保险、育保险、工伤保险,一金即住房公积金。个人缴纳的只有养老保险和医疗保险; 2、受待遇不同。在单位参保的员工失业、工伤、育三项。个人的没有这三项保险待遇;3、领取不同。在单位参保的...
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