这时候要掌握一个原则：介绍内容要与个人简历相一致。如果不一致，很可能会让人怀疑你简历的真实性。
其次还需要分清讲解的主次，多讲与你应聘岗位相关的经历，少谈无关内容。讲话条理要清晰，可以用“第一……第二……第三……”这样的分点去作答。
很多人会害怕面试那天因紧张而讲不出话来，那么可以在面试前先写在一个文本上，然后再通读背诵，这样可以帮助你顺利完成自我介绍，给对方留下一个好印象。
缺点不能不说
每当面试官提到：请谈一下你的优缺点。有些朋友为了避免留下不好的印象，通篇大谈优点，毫无缺点。这样会让面试官感到你对于自我的认识还不够。
因此，适当地提出自己的缺点是符合情理的。
但是提到个人的缺点，也要注意以下几点：一、不宜说出严重影响所应聘工作的缺点；二、不宜说出令人不放心、不舒服的缺点；三、可以说出一些对于所应聘工作“无关紧要”的缺点，甚至是一些表面上看是缺点，从工作的角度看却是优点的缺点。
离职原因要会说
离职原因也是hr们经常提及的，面试者往往由于碍于情面不知道如何表达，感到棘手。说的太过直白，比如上家公司总是要求加班，我不想加班或者上家公司工资给的低，这样的答复显然是不合适的。
那么离职原因要怎么说呢？其一，离职原因不宜说的太过详细具体；其二，不宜宣泄太多负面感受，尤其是把责任完全归咎于上家公司，比如人员复杂，公司管理混乱等；其三，不适合涉及自己负面的人格特征，如懒惰、没有责任心等。
这里不是让你撒谎，而是恰如其分的表达。比如：可以说自己喜欢挑战（表达自己的积极热情），换一份新工（体现对新平台的渴望），想接受更多的挑战，提高自己的业务水平。
家庭情况这样谈
很多朋友刚去面试被问到家庭情况，都是一头雾水，不明白面试官这样问的原因，其实面试官是想通过应聘者的家庭情况，从而了解应聘者的性格、观念、心态等。
谈到家庭情况，首先可以简单罗列一下家庭人员组成，其次可以表达一下家庭和睦，这点很重要，因为家庭和睦关系到工作是否能顺利进行。最后，强调一下家人对于自己工作的支持也是很有必要的，同时需要表达自己对于家庭的责任感。
两难问题谨慎答
面试中我们往往会遇到一些“坑”，这主要是用人单位想考察你的随机应变和处理问题的能力。比如“你的上级做错了一个很明显的决定，你该怎么做？”
这个问题涉及到了人际沟通、上下级管理等方面的问题。这时候分情况讨论就很必要了，直接武断地向上级反应自己的建议显得太过草率，同时也没有顾及上司的颜面。
合适的回答是这样的：对于非原则性问题，我会服从上级的意见，对于涉及公司利益的重大问题，我希望能向更高层领导反映。
应聘面试中的大学问
对于结构化面试而言，每个人的答案相差不到那么就要从从下图中找不同。用自己的特点来吸引考官注意力。本回答被网友采纳
在面试当中,应该如何去谈论自己性格的缺点以及不足?
说自己偏内向，不要说自己不爱说话，要说自己比较安静。要说自己偏外向的时候，同样的道理，不要说自己特别爱说话，就说自己性格比较直。第二：简短 如果谈及自己缺点是时候，不能时间过长，要尽量缩短时间。如果谈及自己缺点时间过长，会让面试官发现你存在的很多问题，并不利于你面试成功。另外，善于...
面试应答有哪些话术和技巧?
5. 诚实 在回答问题时应该保持诚实，不要夸大或者虚构自己的经历或者能力。在面试过程中说谎会对自己造成严重的损害，而且很容易被面试官发现。6. 问问题 在面试结束时，应聘者应该问一些提高自己了解公司的问题，同时也可以展示自己的兴趣和准备。这样可以让面试官更好地了解自己的态度和工作能力。7. 不...
公务员面试怎么答题才能打动考官取得高分?
干货三：重用先进人物事迹。这点呢我觉得还是比较容易学习的，就是费脑去记忆、背诵。先进人物事迹直接从感动中国十大人物中选材就够了，一年的十个不够，就近三年的，足够你用来迎战面试的这几道题目了呢~~所以，不用怕没有素材，就怕你背不下来。应用技巧：每个先进人物事迹都对应不同的领域，对应去...
面试中的说话之道
谈到家庭情况，首先可以简单罗列一下家庭人员组成，其次可以表达一下家庭和睦，这点很重要，因为家庭和睦关系到工作是否能顺利进行。最后，强调一下家人对于自己工作的支持也是很有必要的，同时需要表达自己对于家庭的责任感。两难问题谨慎答 面试中我们往往会遇到一些“坑”，这主要是用人单位想考察你的随机应...
关于说话的道与术
一、说话之道 说话谨慎、注意说话的品位、学会站在别人的立场想事情、透过说话，把别人放在心上，这才是真正的说话之道。二、你说什么样的话，你就是什么样的人 你嘴上爱抱怨，你就成为怨女；你嘴上爱耍贱，你就成为贱嘴；你爱搬弄是非，你就是是非之人。如果你想变成温暖别人的小太阳，你只要多...
说话之道
第一.说话的基本原则：要养成止语，闭嘴的习惯。少说，多听，多看，多观察。话多伤气。说话太多，损伤体内的元气。话多有失。言多必有失，说者无意，听者有心，容易得罪人，结恶缘。话多造业。人在不明理的情况下，所说的话，百分之八十都是造业。话多之人往往福薄。夫人不言，言必有中。不...
说话之道(深度干货)
以下是我在阅读大量的书籍,以及结合自己的经验,总结出来的说话之道。 一简二活 一简是指,我们说话的关键词,也可以是一个观点;二活是指,我们需要根据这个关键词或者观点,举出一个简单的案例,可以是故事,细节,数字,也可以是三者的融合。 比如说,上次去我妻子同事家里玩,我说,海燕,你的情商非常高,她笑的非常...
考公必看!公务员面试史上最难答的五道题
1、你和小李在单位是同事，小李贷款买房，还款压力大，抱怨工资低，上班炒股还做其他工作之外的事情，领导让你找他谈话。把考官当成小李，你现场模拟一下。【巧解之道】八字指导方针：以情动人，以理服人。假定“我”的身份是小李的同事，是年长的同事。对象是犯了错的小李，首先要确定场合，不同场合...
面试时不能说的话
第七句—— “我善于和人打交道,有团队精神。” 避免落入俗套,不要说此类话。不然面试官会觉得你很无聊,没创意,也记不住你。 你能想象你的面试官听到过多少遍“人缘好的人”和“有团队精神的人”吗?这些“优点”已经被用滥了,坦白地说,非常的平淡无奇。毕竟,能够与人打交道,会团队合作是做任何工作最基...
职场有哪些值得学习的“说话之道”?
还有，你可以多针对实际说一些赞美的话，无论是谁都喜欢听恭维的话，这样一来，你们的关系会相对融洽一下。我们办公室里来了一个小姑娘，无论是谁，都会对别人的服饰和搭配进行夸赞，被夸赞的人也很高兴，一天的心情都好！我觉得这个艺术可以学习，只要用心就好！说话之道不是话术，只是一些正常交流的...
