住房公积金缴存比例到底什么意思,如何算的

如题所述

住房公积金的缴存比例是按照员工上年度平均工资水平,按照这个比例缴纳住房公积金。最低不得低于员工上年度平均工资的5%。
依据《住房公积金管理条例》第十六条职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。
第十七条新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金,月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金,月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。
第十八条职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市,可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订,经本级人民政府审核后,报省、自治区、直辖市人民政府批准。
第十九条职工个人缴存的住房公积金,由所在单位每月从其工资中代扣代缴。单位应当于每月发放职工工资之日起5日内将单位缴存的和为职工代缴的住房公积金汇缴到住房公积金专户内,由受委托银行计入职工住房公积金账户。
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第1个回答  2018-03-29

1、公积金缴存是由职工个人公积金缴存和职工所在单位为职工公积金缴存的公积金两部分构成,属于职工个人。

2、个人公积金缴存的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工的公积金缴存比例;单位为职工缴存的公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位公积金缴存比例。

3、一般指住房公积金的缴存比例,就是缴存人应缴公积金的系数与工资之比,例如缴存人的工资是100元,应缴公积金的系数是3%,那么缴存人应缴公积金的数额就是3元。它和缴存人的工资基数、应缴系数都有关系。工资额和系数的增加或减少,应缴公积金的数额都会有相应的变化。

4、单位及个人的缴存比例可在5%~20%自行选择,个人缴存比例应等于或高于单位缴存比例。

5、另外,2010年1月1日后新参加工作的职工,从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金,以其参加工作的第二个月工资总额作为缴存基数。2010年1月1日后新调入的职工,从调入当月开始缴存住房公积金,以其调入当月工资总额作为缴存基数。

房公积金的缴存基数和缴存计算:

一、缴存基数

职工住房公积金月缴存基数=职工上年工资总额÷12

工资总额计算口径以国家统计局发布的《关于工资总额组成的规定》(统制字[1990]1号文)为依据,包括:计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班工资、特殊情况下支付的工资,新参加工作或新调入职工当年缴存基数为职工本人首月工资总额。

二、缴存计算

职工住房公积金月缴存额=职工个人住房公积金月缴存额+单位资助住房公积金月缴存额

职工个人住房公积金月缴存额=职工住房公积金月缴存基数×职工住房公积金缴存比例

单位资助住房公积金月缴存额=职工住房公积金月缴存基数×单位住房公积金缴存比例

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第2个回答  2013-12-25
缴存比例是公司自己定的,缴存公积金要确定两个数据,一是缴存基数(一般指基本工资),二是缴存比例(一个百分比,最高12%,最低一般是5%,以1%为单位来累进),缴存比例分单位比例和个人比例,公司的比例是全单位统一的,个人比例一般与公司的比例相同,但也可以个别人申请调高些,但不能低于公司的比例数。

比如你的基本工资(缴存基数)为2000,公司及个人的缴存比例都是10%,不考虑社保个税什么的话,那每个月,你领到手的工资就只有1800,有10%是在发工资前缴存到了你的公积金帐户里,而同时你的单位也要缴存200元到你的公积金帐户,所以你实际上的收入是2200,但可以自由支配的钱就只有1800,公积金里的400元要因为买楼或租房等原因才能申请出来用。追问

最后半句话“公积金里的400元要因为买楼或租房等原因才能申请出来用”,在外租房也能提取住房公积金???那跟户口所在地有没有什么联系呢??

追答

跟是否户口所在地没联系,只要本人名下在本市没有住宅(商铺没关系),房租的支出超过了工资的若干比例(各地不太一样,可以具体查查5%-10%等的规定都有),就可以申请。

追问

那怎么我这好多大学生到这来,都把户口转移到这里。我记得转移户口到公司来,无非就是住房公积金这块会方便,但你刚才又说到这跟户口所在地没联系,我又不懂了。。最后想问问,如果不在这单位,但还在本地或不在这地方去另外城市了,那这住房公积金怎么处理?? 万分感谢

追答

那可能是误解了,住房公积金这一方面,本地户口没有任何优势的,反而是外地户口的话,在离职时可以选择是办理销户提取或者是转到下一家公司(本地户口就不行了,除非户口迁出,否则办不了销户提取)。

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第3个回答  2020-01-23
第4个回答  2013-12-25
国家规定的有个比例范围,好的企业会缴存上限,差的就缴存下限了。

什么是住房公积金缴存比例
住房公积金缴存比例是指职工个人和单位缴纳住房公积金的数额占工资总额的比例。接下来对住房公积金缴存比例进行 1. 定义与构成:住房公积金缴存比例是指职工个人和所在单位缴存住房公积金的金额占工资总额的比例。通常,这个比例是由两部分构成的,一部分是职工个人承担的部分,另一部分是单位承担的部分。两部分...

住房公积金缴存比例到底什么意思,如何算的
住房公积金缴存比例是指公司与个人分别承担的公积金缴纳金额比例。最低缴存比例通常为5%,公司与个人各承担5%,比例可以上浮至10%,并在1%的单位内按1%为单位累进。个人可以申请提高缴存比例,最高不超过个人与公司缴存比例的总和,即12%。举例来说,如果基本工资(缴存基数)为2000元,公司和个人的缴存比例...

公积金缴存比例怎么算?
公积金缴存比例的是:单位及个人的缴存比例需在5%~12%之间,个人的缴存比例要等于或大于单位的缴存比例。具体的计算公式为:职工住房公积金月缴存额=职工个人住房公积金月缴存额+单位资助住房公积金月缴存额,其中,职工个人住房公积金月缴存额=职工住房公积金月缴存基数×职工住房公积金缴存比例。单位资助住房...

住房公积金缴存比例是什么意思?
住房公积金缴存比例,指的是单位和个人在缴纳公积金时所设定的工资比例。它涉及职工的个人公积金账户资金积累。个人公积金缴存的月缴存额计算方法是职工本人上一年度月平均工资乘以个人公积金缴存比例。而单位为职工缴存的公积金的月缴存额则是职工本人上一年度月平均工资乘以单位公积金缴存比例。简而言之,缴存比...

什么是公积金缴存比例
公积金缴存比例是指职工个人及单位缴纳公积金的数额占职工工资总额的比例。详细解释如下:公积金,即住房公积金,是一种由国家法律规定并实施的政策性住房货币补贴。其主要目的是帮助职工解决住房问题。公积金缴存比例是公积金制度中的一个重要概念。它由两部分组成:个人缴存比例和单位缴存比例。这两部分的比例...

住房公积金比例12%是什么意思
你好!住房公积金比例12%是指住房公积金的缴存比例,就是你应缴公积金的系数。公积金也是有账户的,公积金费用由两部分组成,一部分是职工个人缴费,这部分会由工资代扣;一部分是公司缴费,二者缴纳的费用都归个人所有。职工单位有为职工缴纳公积金的义务,应当按时、足额缴存住房公积金。每个月,公司、个人都...

住房公积金缴存比例是什么
明确答案:住房公积金缴存比例通常为个人和单位各出一部分,两部分金额相等。具体的缴存比例因国家或地区的不同政策而有所差异,但一般维持在5%-12%之间。在某些地区,可以根据个人的经济状况调整住房公积金的缴存比例。具体缴存比例还应结合当地政策确定。详细解释:住房公积金是一种长期住房储金,旨在帮助...

住房公积金缴存比例怎么算
1、计算公式:职工住房公积金的月缴存额=职工的缴存基数乘以缴存比例(按元计算)+单位给予的同等金额补助。2、职工住房公积金的缴存比例标准为12%,职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%,最高不得超过12%。缴存比例分单位比例和个人比例,公司的比例是全单位统一的,个人...

住房公积金缴存比例是什么
详细解释:住房公积金是一种由国家法律规定并实施的社会保障制度,旨在为劳动者提供住房资金支持。其缴存比例通常由两部分组成:一部分由个人承担,另一部分由所在单位承担。这两部分金额大致相等,并一同存入住房公积金账户中。不同地区和国家的住房公积金缴存比例有所不同,常见的区间是介于5%\\~12%。在某些...

公积金缴存比例是什么意思
具体来说,公积金缴存比例意味着你和你的雇主需要按一定比例缴纳公积金。这个比例由所在地区的住房公积金管理中心制定,且通常在雇员的工资中自动扣除。缴存比例影响着你的公积金账户积累速度和最终的公积金余额。在不同地区,公积金缴存比例有所不同。例如,在一线城市,公积金缴存比例可能更高,而二三线城市则...

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