职工受到工伤后,公司不按规定赔偿的,可以按照如下步骤为自己维权:1、先申请工伤认定;2、等工伤认定决定;3、能协商就双方协商;5、协商不成申请仲裁;6、向法院进行起诉。
宋聪聪律师
擅长:婚姻家庭
张保刚律师
擅长:公司法务
刘勇律师
擅长:损害赔偿
王莉律师
擅长:劳动工伤
陈娜律师
擅长:税务合规
朱哲雨律师
擅长:合同纠纷
李昌锁律师
擅长:经济纠纷
李金杏律师
擅长:债权债务
查
看
更
多
发生工伤老板不赔偿怎么办
1、可以与老板协商,要求其按规定进行赔偿;2、可以向当地的社会保障局进行投诉;3、可以到单位所在地劳动仲裁委员会申请劳动争议仲裁。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第四十一条 职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险...
工伤劳务公司不给赔付怎么办
工伤劳务公司不给赔付的处理方法如下:1、保留证据:如果发生工伤事故,应当及时保留相关证据,例如医院诊断书、工伤鉴定书、事故现场照片等证据材料。2、与劳务公司协商:如果工伤劳务公司不给赔付,可以与公司协商,了解具体情况,争取协商解决,达成赔偿协议。3、寻求劳动监察部门帮助:劳动监察部门可以协助劳...
工伤不给赔偿怎么办
律师解答 工伤不给赔偿,如果是工伤保险经办机构未支付的,可以依法申请行政复议,也可以依法向人民法院提起行政诉讼;如果是用人单位未支付的,可以通过与用人单位协商、向劳动争议调解组织申请调解、向劳动争议仲裁委员会申请仲裁等方法维权。《工伤保险条例》第五十五条有下列情形之一的,有关单位或者个人可以...
工伤鉴定后单位不赔偿怎么处理
工伤鉴定后,单位不赔偿的,劳动者可以与单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议;如果协商不成的,可以依法申请调解;调解不成的,可以依法申请劳动仲裁等。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四条发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人...
单位拒绝支付工伤赔偿怎么申请劳动仲裁
单位拒绝支付工伤赔偿申请劳动仲裁有以下方式:1、去当地人力资源和社会保障局申请劳动仲裁;2、提交材料,仲裁委给予立案,然后给双方举证期,给对方答辩期;然后开庭审理,之后对双方进行调解,调解不成仲裁委下达裁决书;劳动仲裁60天内结案。法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第二十九条规定,劳动争议仲裁...
工伤赔偿老板不愿意赔怎么办?
1、可以与老板协商,要求其按规定进行赔偿;2、可以向当地的社会保障局进行投诉;3、可以到单位所在地劳动仲裁委员会申请劳动争议仲裁。职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇...
工伤赔偿后不给工资怎么办
1、劳动者发生工伤事故后,在停工留薪期内,用人单位不支付工资的,劳动者可通过以下途径追讨工资: (1)、劳动者可以和用人单位协商,协商一致的,可以签订工资支付协议书; (2)、劳动者,可以向人民法院申请支付令,申请时提交申请书、相关证据等材料; (3)、劳动者可以向劳动保障行政部门举报,由劳动...
被拒赔工伤的老板该怎么处理
一、被拒赔工伤的老板该怎么处理工伤老板不赔偿,劳动者可以通过以下方法维权:与用人单位协商;向基层人民调解组织、企业劳动争议调解委员会或在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服,向人民法院提起诉讼。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》...
工伤老板不赔偿找什么部门解决快
所以只要用人单位拒不赔偿工伤的费用,那么员工就可以直接走法律的程序来进行解决。在走法律途径之前,员工需要多收集相关的证据,比如自己上班打卡的记录,伤情诊断记录,诸如此类证明自己在公司上班,且在上班时间,或者是因上班而受伤的证据,这样才能确保自己的权益尽快得到合法合理的保护。如果劳动者对仲裁...
被工伤单位拒赔应该采取什么措施
一、被工伤单位拒赔应该采取什么措施可采取下列措施:申请工伤认定;获得工伤认定决定书后及时申请劳动能力鉴定;之后向工伤保险基金和企业依法申请工伤赔偿。若企业拒付赔偿的,劳动者可通过申请调解、仲裁等方式来解决。《工伤认定办法》第十八条 社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤...