原因非常多，这个现象已经是一个社会问题了。就我个人理解，原因有以下几个大类：
物以稀为贵。高考恢复的后几年都是分配制度，以前大学比较难考（个位数的录取率），但是一旦考上就不愁没工作，毕业都能够分配到一份不错的工作，而现在的大学录取率基本都能到70%左右，高校扩招和高等教育产业化、大众化以来，学生整体素质降低，铁饭碗也被打破，国家根本不可能再分配工作了，毕业生完全面向市场，需要自寻出路。
大学教育脱节。这里的脱节主要是指落后于市场需求。许多大学不能够为学生提供最新的担订曹寡丨干查吮肠经硬件设施和先进的师资力量，还有的大学居然还在使用数十年前的教材，也有的不能给学生提供专业的职业指导和先进课程，更多的大学是完全为了提高知名度和争取经费而盲目开设红牌专业，这些因素导致了一些毕业生就业十分困难。
学生自己问题。不少学生在高考结束的一瞬间，放弃了努力，一辈子的奋斗全部在高考时刻耗费殆尽。于是乎，我们看到一些曾经很努力的学生上了大学后，给自己松了绑，学会了经常约炮、上网、逃课、睡懒觉，没有任何目标，能力完全达不到企业要求，找工作时非常被动。
为什么GDP年年增长 大学生就业却越来越难
原因非常多，这个现象已经是一个社会问题了。就我个人理解，原因有以下几个大类：物以稀为贵。高考恢复的后几年都是分配制度，以前大学比较难考（个位数的录取率），但是一旦考上就不愁没工作，毕业都能够分配到一份不错的工作，而现在的大学录取率基本都能到70%左右，高校扩招和高等教育产业化、大众...
现在的大学生为什么越来越难找工作?
许多新兴产业招不到急需的人才，造成了所谓的“人才荒”，而大量大学毕业生找不到合适的工作，导致了所谓的“就业难”。这两种现象同时存在，突出了人才培养机制的不对称性和人才市场中信息的畅通和滞后的问题。教育和技能之间存在着严重的分离。高校培养了一大批不合格的大学生，特别是在仅学历、无技能...
大学生就业难的主要原因?-
换言之，由于中国国际分工地位的处于国际分工的底部，使得中国就业上呈现“白领需求不足”的状况，这是中国大学生就业难的主要原因。这一问题的存在，使得中国的大学生就业岗位与扩招之后的庞大毕业生数量之间，形成巨大的落差，变成一个结构性的困难而长期无法解决，以后会表现得越来越严重，而且还将因此降...
大学生就业现状
3、高校自身问题导致就业形势困难。各大高校在设置教学理念时各不相同，有些高校因其没有对教学制度进行合理的改革和创新，导致学生学习的专业无法和社会相接轨，从而让学生的学习失去了其本身的意义。4、培养大学生树立正确的就业观念。当代大学生受诸多环境因素和社会因素的影响，导致大学生思想观念差异较...
2022年大学生就业多难?可以说一下吗?
因此，我们觉得大学生就业难的第一个原因就是大学生的人数在增加。第二，招收的职位在减少。我们都知道现在的环境非常特殊，我们每个人找到的工作都来之不易，很多时候公司也面临着裁减人员的情况，所以我们必须要提升自己才能够得到那些很少的职位。现在招收的职位越来越少，很多人也非常有能力。初出茅庐...
大学生就业难的原因是什么?
大学生就业难七大原因是：1.大学生竞争激烈 大学生就业竞争日益激烈。首先，全国每年都有大量的大学生毕业，大学生就业人数不断增加，加强了竞争压力。其次，全国每年都有很多人从工作岗位下岗，他们也在努力寻求再就业，与毕业大学生也展开了竞争。2.学生仍然期望过高 大学生就业理念也存在一些误区，如“...
大学生找工作为什么这么难?
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大学生就业难的原因,从国家,社会,自身这三方面回答
大学生就业难是外因方观点: 1、社会地域发展不均衡 根据经济学相关理论,GDP每增长一个百分点,将会创造100万个就业空间,我国近年GDP增长一直都保持在8%以上。可实际情况是地区发展差据明显。绝大多数大学毕业生的择业意愿是大城市,基层和相对欠发达的西部地区较少有人愿意去。 2、企业用工制度不合理 一些私营企业用...
为什么大量的大学毕业生找不到工作?
未必。素质下降论的主要理由是因为学生数量大为增加，而教育资源却没有相应增加。学生数量增加不一定就必然导致学生素质下降。读过大学的人都知道，大学主要自己自觉学习，老师只是起引导作用，试问各位扩招前的各位大学生在大学期间能有几次机会得到老师仔细认真的指导？而即使老师数量不变，也不必然导致学生...
为什么中国这几年的就业情况这么严峻?
过去，我国GDP每增长1个百分点，就会拉动大约100万人就业。经过这几年经济结构的调整，尤其是随着服务业的加快发展，目前大概GDP增长1个百分点，能够拉动130万、甚至150万人就业。而现在增长出现下调，意味着什么。我不知道。其实这些数据只是宏观层面的，跟真实生活有点遥远。大家不妨看看去年以来，多少创业...
