去找工作,在网上投简历好还是去现场招聘会好?

如题所述

按照现在的就业形式来看,双管齐下最好,不存在哪个更有优势一些,网络投简历这个是最常用的,也是最方便的,填写好简历之后发送过去,等待对方的回复就行了,但是多数石沉大海。现场招聘会可以面对面和企业的hr人员详细沟通,能增加一定的信赖和好感,建议两个都要试试,这样才能找到合适的工作岗位。
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第1个回答  2019-09-04
去现场招聘费时费力的,而且企业也不多,又不是大型的招聘会,即使是大型的也不好,我以前找工作的时候去过大型的,好多企业都是宣传自己,根本不招聘,我就亲眼看到过好多企业收了大约30cm厚的简历2摞,走的时候根本没带走。我还看过企业用投递的简历背面打印东西。感觉好可笑啊。

找工作在网上找还是去当地的招聘会啊?
两种方式都可以,目前大多单位都采用网络招聘模式,节省了浏览简历的时间和交通路程的成本,建议在各大招聘网站建立简历和投递;现场招聘会一般有时间限制,一般在某段时间开展,优点是可现场面试,有可能当场给出面试结果,但职位不一定比招聘网站多。

人才市场和网上投简历有什么区别
1、人才市场就是去现场找工作填资料或者直接把打印好的简历给工作人员,在进行下一步的现场面试。网上投简历就是看到网上的合适的工作后,编辑好自己的资料发给该公司你想投的岗位,由相关人员审核再预约面试。2、人才市场就需要慢慢亲自去找,网上就是你看到投简历等通知就可以了,比较方便。3、人才市场...

在网上找工作好还是面对面地去招聘会上好?
各有利敝!网上方便,可随时面试!招聘会,有很多应聘者,好单位,一职难求!破单位走过场,摆样子!望采纳

现场招聘会容易找到工作吗?找工作去现场还是网上投简历比较好?
我觉得应该去现场招聘会好一点,面对面谈,还可以更好的了解这公司的情况,现场招聘会可以一次面试那么多公司,可以好好选。更能找到合适自己的工作。我以前在网上投简历,网上写的福利待遇很好,一去公司面试,工作时间,薪资待遇,公司福利这些都跟网上写的对不上,所以我也不会再相信网上投简历的了。

请问找工作是在网上投简历好,还是去现场招聘会好?如果二者选其一的话...
你可以去一些专门的网站,比如各个城市的开发区网站。一般这样的职位都是第一轮通过网上筛选简历的。如果是一般的基层工作,现场招聘会比较好,平时多关注下报纸,新闻,最好去专项招聘会,比如面对大学生的,面对技能人员的,这样效率更高些。为了增加希望,还是同时进行吧。付出的多,希望也就多阿。

找工作是在网上投简历好还是去现场招聘好啊?
回答:各有利弊 首先要分清楚你是什么职位。 如果是高层职位,网上比较好,你可以去一些专门的网站,比如各个城市的开发区网站。 一般这样的职位都是第一轮通过网上筛选简历的。 如果是一般的基层工作,现场招聘会比较好, 平时多关注下报纸,新闻,最好去专项招聘会,比如面对大学生的,面对技能人员的,这样效率...

找工作通过网络好还是去招聘会好?
1、选择一些大型、正规的招聘网站,不要轻易在不熟悉的网站填写个人信息和工作简历。选择资质齐全、信誉良好的知名网站招聘渠道,也可关注官方如上海公共招聘网、21世纪人才网等,可以最大限度地避开虚假招聘信息。正规网站上的招聘信息来源比较可靠,因为网站工作人员会对招聘单位的资质与招聘信息的合法性、...

毕业生 找工作。网上投简历好 还是直接去现场招聘会好?
个人感觉,如果是找工作的话,网上投简历就可以了,招聘会也不能说没有效果,但是毕竟费时费力,而且去过的都知道,一般去一场招聘会,也就投几个简历,不会投的太多,(除非你打算海投)网上投的话,你就等电话,然后自己再把公司筛一下就好了 ...

找工作在网上投简历和去人才市场哪个更靠谱?
都可以选择。1)从工作选择性讲:网上找工作选择更加广泛,凡是注册该招聘网站目前正在招聘相关企业的招聘职位都可以看到,可以申请面试;而现场面试只局限于在现场招聘的企业和部分适合个人的职位;2)从面试准备来讲:网上找工作在投递简历之前可以对企业做一个全面的了解,包括企业的发展历程,基本福利等,...

找工作招聘会好还是网络求职好
个人觉得,招聘会和网络求职都是途径而已,当然很多公司在毕业季都会在招聘会上招人才,所以不妨去看一下,了解一下市场。 来自职Q用户:魏女士 网络求职应该会好一些,我个人认为 来自职Q用户:廖先生

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