交了辞职报告还能以旷工的形式被单位辞退吗？

我在厂里上班买了失业保险已经4年了，想以旷工的形式被单位辞退，这样就 能拿到失业保险。但是本周五我去单位交了辞职报告，领导让我再上一周的班，下周5去公司办理辞职手续。交了辞职报告后我就没有去上班了，单位考勤给我打的旷工，请问我还能以旷工的形式被单位辞退吗？我想拿失业保险。

1、只要劳动关系还存在，被辞退与是否上交辞职书是没有直接关系的。
2、旷工属于严重违纪行为，单位是可以以此辞退员工的，而且不需要支付经济补偿。
3、法律依据《劳动合同法》
第三十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反用人单位的规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
（五）因本法第二十六条 第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）被依法追究刑事责任的。

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