公司未交养老保险怎么办?

我在一家私营机械厂上班一年半,现由于厂里活不忙,放我假在家休息,每月只给基本生活费,我想辞职,可是在公司里没有签订劳动合同,也没有承诺给我叫养老保险,我不知道能不能向该公司要求,补预我要交保险的钱,该怎么办才好?我现在也很困恼。

  公司未交养老保险,‍你可以申请劳动仲裁,要求公司为你补缴或者向社保部门进行投诉、举报。

  一、社会保险是国家强制性要求购买的一种保险,国家发展社会保险事业,建立社会保险制度,建立社会保险基金,目的使劳动者在年老、患病工伤、失业、生育等情况下,获得帮助,享受保险待遇。我国《劳动法》《社会保险法》都明文规定,用人单位为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务,明显具有国家强制性的特点,用人单位不得以任何借口和理由拒绝承担该项法定义务。

  二、用人单位依法应当及时履行为劳动者缴纳社会保险的义务。用人单位与劳动者双方建立劳动关系即自用工之日起三十日内为劳动者向社会保险经办机构申请办理社会保险登记手续。用人单位自行申报后应按时足额缴纳社会保险费用,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免,用人单位未按时及时缴纳社保的由社保征收机构责令其限期缴纳或补足。用人单位逾期仍未缴纳或补缴社保费的,社保征收机构可以向银行或其银行查询其银行账户,并可申请县级以上行政部门作出划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳社会保险费的,社保征收机构,可要求用人单位提供担保,签订延期缴费协议。

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第1个回答  2013-05-06
首先需要确认的是你还想不想继续在这个单位干了,如果还想干,就要求公司把这两年个人交的钱退回来,然后马上开始开户交社保,如果员工够强硬的话还可能单位给一部分赔偿,但基本上拿不到,如果不想干了,就去告吧,根据劳动法规定,可以拿到所有该交部分的赔偿,包括你个人交的部分和单位交的部分,然后劳动局再罚公司几十万,这个钱你拿不到,,,,这里需要你提供工资条或工资明细,能证明你的工资被扣了保险个人交费部分的
第2个回答  2012-11-28
申诉到劳动仲裁,要求补缴五险。
注意如果没有劳动合同的话,就需要收集相关的证据:签到簿、经手的票据、胸签、同事会餐合影、工资条、证人证词等等等。
同时,可以要求劳动仲裁解除劳动关系,并要求经济补偿金。
如果你们在这里工作不到一年的话,还可以要求双倍工资或者其它经济补偿。本回答被网友采纳
第3个回答  2012-11-28
单位翻了两个错误:
1、不签合同
2、补缴社会保险
你可以到劳动仲裁部门(各省市叫法可能不一样)诉讼他们,要求赔偿1年半的双倍工资、并补齐保险、申诉费用等。一告一个准,绝对能赢。当然相关的证据一定要有:工作证明、工资条、胸卡等东西就行(就是公司给你发的东西)
第4个回答  2013-05-09
这种情况公司属于违反社保法以及涉嫌诈骗,你可以先到社保局落实清楚。
处理方法:向社保局举报单位未缴纳社保;再向公安局举报单位诈骗。本回答被网友采纳
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